广东医疗招聘_2019广州中山大学附属第三医院招聘事业单位人员36人公告（第二批）
2019-08-05 16:05 医疗卫生人才网 来源：华图教育
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中山大学附属第三医院是国家卫健委管三级甲等医院，是一所专科齐全、技术力量雄厚，医疗、教学、科研和管理全面发展、拥有现代医疗设备及各层次优秀人才队伍的大型现代化综合性医院。“一体两翼”协同发展, “三城四院”效益彰显，集聚人才共谋发展。
现将本次招聘事项公布如下:
一、招聘范围
面向社会有2～3年以上相应岗位连续工作经验的往届毕业生。
二、招聘岗位与人数
招聘岗位、人数及具体要求详见《中山三院2019年第二批公开招聘事业编制工作人员计划表》(附件1)。
三、招聘基本条件和要求
(一)各类岗位人员均应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，无不良记录。
2.具有良好的思想道德素质，有较强的事业心、责任心、奉献精神及团队合作精神，工作期间年度考核合格，医德医风良好。
3.具有国家认可的相关专业硕士研究生以上学历及学位(护理等有特殊专业要求的岗位，学历可放宽至优秀全日制本科生)，且第一学历为普通高等学校全日制本科毕业并获得学士学位。
4.身心健康，应聘需要三班倒工作岗位者要求能承担夜班工作。
5.年龄一般要求35周岁及以下;具有硕士学位的在40周岁及以下，具有博士学位或具有副高级专业技术资格及以上的在45周岁及以下。
6.应聘专业技术岗位需具备应聘岗位的相应执业证书或专业技术资格，具备胜任应聘岗位工作的能力。应聘医师岗位人员还需具有较强的临床医疗能力和科研潜力，已完成或已参加并能按期完成住院医师规范化培训计划及考核。
7.应聘行政管理岗位人员需具有履行职责需要的政策水平、理论水平和专业知识，具有较强的组织协调能力;具有较好的外语和计算机水平，能较熟练进行计算机操作，有较好的口头表达能力和文字水平。
8.具有良好的专业训练背景，且满足相应工作资历要求：
(1)应聘卫生专业技术岗位的人员，要求现工作单位为三级甲等医院，原则上须取得硕士学历后在三级甲等医院从事相关岗位连续工作满2年，本科学历者需在三级甲等医院从事相关岗位连续工作满3年。
(2)应聘管理、编辑、财务或工程技术岗位的人员，原则上须取得硕士学历后在医院、高等院校或国家机关从事相关岗位连续工作满2年。
(二)凡有下列情况之一者，医院将不受理应聘：
1.受行政开除处分未满5年或其他行政处分正在处分期内的。
2. 违反国家计划生育政策的。
3.近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。
4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员。
5.医德医风或医师定期考核、职业道德考核不合格，或年度考核不合格、基本合格，或受过记过及以上行政处分的。
6.曾发生过医疗、教学等差错事故或服务缺陷的，或因违反学术道德受过处理的。
7.申报材料不真实，或不按规定时间、程序提交申报材料的。
8.录取聘用后即构成回避关系的。
9.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。
四、薪酬待遇和聘后管理
聘用人员为事业编制，根据国家政策、大学和医院相关规定实行人事代理及职务聘任制，执行国家政策和医院规定的薪酬待遇。
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（编辑：ht-chenlh）
