2019辽宁盘锦市中心医院、市人民医院、市中医医院、市妇幼保健院校园招聘面试内容
2019-12-09 13:38 医疗卫生人才网 来源:华图教育
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1、面试方法和内容:此次校园公开招聘的开考比例为1:1.5(计划招聘人数与有效报名人数的比例,当计划招聘人数为奇数时,开考比例为1:2,招聘比较困难的岗位,经有关部门同意后,可不设开考比例)。面试采用结构化的方法进行,主要考察面试入围人员适应实际工作岗位要求的综合素质、专业知识和岗位实际操作能力等,每名考生的面试时间不超过5分钟。考官根据考生面试情况评定考生每一要素的得分,并合成总分。在7位考官的打分中,去掉1个最高分和1个最低分,保留5位考官的分数计算平均得分为考生的最后得分(保留两位小数)。面试满分为100分,合格分数为60分,成绩计算四舍五入,保留到小数点后两位。未达到合格分数线的不予聘用。
2、面试要求:参照有关规定,应聘人员参加面试时,须提供本人二代居民身份证(含有效期内临时身份证和带照片的户籍证明)和三方协议书,缺少上述证件者,不得参加面试。参加面试者要按规定时间到达面试考场,迟到者取消其面试资格。对面试时透露本人姓名等相关信息的考生,以违纪论处,取消其面试成绩。面试成绩经评委会审核无误后,当场向考生公布。
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(编辑:liuhaihong)