2019年河南漯河医疗卫生事业单位公开招聘工作人员考试方式及考试内容

2019-12-02 13:52 医疗卫生人才网 来源:医疗卫生人才网

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根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)、《漯河市机关事业单位补充人员管理办法》(漯编〔2017〕3号)等有关规定和要求,漯河市面向社会公开招聘医疗卫生事业单位工作人员。

六、考试内容及方法

笔试、面试和实操满分均为100分。考生均须持本人有效身份证、准考证参加各个环节的考试,任意一场缺考的考生视为自动放弃应聘资格。

(一)笔试

1.笔试采取闭卷方式进行,统一命题、统一组织、统一评分,根据专业类别不同分别命题,主要测试考生基本理论、基本知识、基本技能。

2.笔试时间、地点:见准考证。

(二)面试

1.面试采取结构化面试形式,主要考察应聘者沟通能力、应变能力、举止仪表等。

2.面试资格确认。参加笔试后进入面试的考生在面试前(具体时间将通过漯河市人力资源和社会保障局门户网站发布),须携带以下资料原件及复印件2份进行面试资格确认:有效身份证、国家承认的学历和学位证书、工作经历相关证明及报考岗位所要求的资格证书等,在编人员报考的,还需提供用人单位同意报考证明(加盖卫生主管部门公章)。逾期不参加面试资格确认的考生,视为自动放弃面试资格,资格审查不合格的,取消其参加面试资格。

3.面试时间、地点:见面试通知书。

(三)实操

1.实操,主要考察考生专业技术实践动手能力。

2.实操时间、地点:面试结束后在漯河市人力资源和社会保障局网站(http://www.halh.lss.gov.cn)公布。

查看原公告>>>河南|2019漯河医疗卫生事业单位公开招聘工作人员533人公告

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(编辑:陈凌涵)

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