2020浙江永康市医疗卫生单位招聘正式在编人员93人公告
2020-04-16 11:43 医疗卫生人才网 来源：华图卓坤医学网
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根据永康市医疗卫生事业发展的需求，为公开、公平、公正、择优招聘正式在编2020年医学卫生类专业技术人员，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘范围、对象和条件
1、永康生源(指经高考、被高校录取时户籍所在地在永康的)或具有永康市常住户口医学卫生类全日制普通高(中)等院校2017—2020年毕业生。
2、临床医学、医学影像学、麻醉学、医学检验专业的2020年全日制普通高等院校应届本科毕业生，或现在二级及以上医院从事上述专业工作、全日制普通高等院校本科学历、具有执业医师资格(或具有师级以上专业技术职称)的人员，面向全国招聘，户籍不限。
3、现在永康市医疗卫生单位(或永康生源、永康市常住户口，现在外市县二级及以上医院)专业技术岗位上工作的，具有国家承认的医学类专科学历，以及师级以上专业技术职称或护士专业技术资格，且与单位签订劳动合同，同时由该单位缴纳社会养老保险的人员，可报考与专业相对应的技术岗位。
4、1984年1月1日及以后出生，身体健康，遵纪守法，品行端正，专业对口，热爱医疗卫生事业，有奉献精神，服从组织分配。
5、永康市事业单位正式在编人员不得报考。
6、原永康市医疗卫生单位正式在编人员，自解除聘用合同之日起三年内不得报考。招聘文件下发后放弃聘用资格者，自招聘文件下发之日起三年内不得报考。
7、本次招考所涉及的户口所在地以2020年5月15日为准，工作经历等的计算截止到2020年5月15日，非应届生的毕业证书、执业医师资格证书和职称证书须在2020年5月15日前取得，本科学历的指本科及以上学历(其他类同)。
二、招聘岗位及计划
见附件
三、招聘原则
1、坚持公开、公平、公正、择优原则。
2、岗位与专业对口原则。
3、用人单位专业岗位需求与卫生行政主管部门宏观调配相结合的原则。
4、招聘工作接受永康市纪检监察部门监督。
四、招聘程序
1、报名
考生按所学或所从事专业，对口报考招聘岗位，报名时要填写具体招聘单位和招聘岗位，每人只限填报一个招聘单位(填报招聘单位的代号)。
(1)报名方式：采取电子邮件报名的方式，考生将报名材料扫描后通过电子邮箱打包发送至136513552@qq.com，打包文件命名方式及邮件主题：姓名+应聘单位(写代号)和岗位+联系电话。
(2)报名时间：2020年4月26日— 5月15日，逾期不接受报名。
(3)报名所需材料(以下材料请按编号压缩打包发送)。
应届毕业生：
①永康市医疗卫生事业单位公开招聘正式在编卫技人员报名表(扫描件，须有个人承诺签名);
②就业协议书、就业推荐表扫描件;
③身份证、户口本(首页和本人页)扫描件;
④1寸近期免冠电子彩照(文件名：姓名)。
社会人员：
①永康市医疗卫生事业单位公开招聘正式在编卫技人员报名表(扫描件，须有个人承诺签名);
②毕业证书、执业资格证书、职称证书扫描件;
③劳动合同，金华市以外单位工作的还须参加社保凭证扫描件;
④身份证、户口本(首页和本人页)扫描件;
⑤1寸近期免冠电子彩照(文件名：姓名)。
报名者必须如实填写报名表，并对提交的本人信息和材料的真实性负责，提供虚假信息，一经查实取消考试资格或聘用资格。
2、资格审核
市人力社保局、市卫健局对报考人员进行资格条件审查。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不符的，不得参加考试。审核结果将以短信或电话方式告知，请确保所留联系方式的正确和畅通，因个人原因错失通知的，责任自负。审核通过考生缴纳报名费100元，缴纳方式另行通知。
3、领取准考证
凭本人二代身份证，于2020年5月29日上午8:30—11:00，下午14:00—17:00前往永康市卫健局九楼会议室领取，逾期不领者作自动放弃处理。
4、组织考试
市人力社保局、市卫健局统一负责组织笔试。笔试由《专业理论知识》和《医学基础综合知识》两门科目组成，省卫健委组织命题。
笔试专业共分六类：
① 临床医学：含临床医学、麻醉学、预防医学、眼视光学、康复医学、
康复医学技术。
② 护理学。
③ 医学检验。
④ 药学 。
⑤ 针炙推拿 。
⑥ 医学影像学：含医学影像诊断、医学影像技术。
所有考生考二门，两门卷面成绩满分均为100分，总成绩的计算公式为：总成绩=专业理论知识成绩×80%+医学基础综合知识成绩×20%，若总成绩相等，以专业理论知识成绩高的排位在前。
报考人员携带准考证和有效期内的二代身份证，按照准考证上的规定时间和地点参加考试。
5、体检及考察
体检、考察由市人力社保局、市卫健局组织实施。
体检对象确定：实际参考的考生按笔试专业分成六类，按所报考单位和报考岗位考生先从高分到低分剔除10%(实际参考人数10名及以下2名及以上的剔除1名，11名及以上的按四舍五入取整计算，报名人数只有1名的取消招聘计划)。然后分别按各专业招聘岗位计划数1:1从高分到低分确定体检对象。不足规定比例的按实际人数确定。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检，放弃体检或体检不合格的，均不予递补。
体检按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。
考察按国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。放弃考察或考察结论为不合格的，不再递补。
6、公示
体检考察结束后，拟聘用人员名单在永康人才网上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有问题并查有实据影响聘用的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。考生放弃聘用资格的，不再递补。
7、聘用
聘用人员按照规定与用人单位办理聘用手续，聘用后三年内未能取得相应执业或专业技术资格者将不予续聘。
五、其他事项
1、考生报名后，应及时上永康人才网(http://www.zjykrc.com)上查询笔试成绩、体检通知、体检结果、考察和聘用结果，各事项不再电话通知。
2、考生在填写报名表时如手机号码是外地的，手机号码前请加“0”，外地考生家庭电话号码请加区号。考生在报名后到正式上班前手机不得关机或停机，以便及时取得联系。
3、全日制普通高(中)等院校应届毕业生在2020年8月30日前未能取得毕业证书的，取消聘用资格，缺额人员不再递补。
4、所有拟聘用人员聘用前须将户口迁移至工作单位集体户口，无正当理由逾期不办理聘用手续的，取消聘用资格。缺额人员不再递补。
5、按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号) 和省有关规定，对考试违纪违规行为进行认定与处理。
6. 根据省人力社保厅下发的《关于将人事考试中违纪违规考生信息纳入人事考试信用体系的通知》，自2014年10月起，在人事考试中涉及以下行为的：故意损毁试卷、答题纸、答题卡，或者将试卷、答题纸、答题卡带出考场;抄袭、协助抄袭;持假证件参加考试;使用禁止自带的通讯设备或者具有计算、存储功能电子设备;串通作弊或者有组织作弊;由他人替考或者冒名顶替他人参加考试等，将在浙江信用网上予以公布。希望广大报考人员诚信报考，诚信参考，不要在信用记录上留下污点。
未尽事宜由永康市人力社保局、永康市卫健局负责解释。
咨询电话：0579-87101401(卫健局) 87101350(人力社保局)
监督电话：87102702(派驻第五纪检监察组)
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永康市人力资源和社会保障局
永康市卫生健康局
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