2020年海南保亭黎族苗族自治县招聘卫生类人才20名公告(2)
2020-03-27 10:52 医疗卫生人才网 来源：华图卓坤医学网
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(五)体检
(1)确定体检人员。根据岗位的招聘人数，从达到技能操作考核合格分数线的应聘人员中，根据考试综合成绩从高至低的顺序，按1：1的比例确定进入体检人员。应聘人员未按规定时间到指定地点参加体检的，视为自动放弃。
(2)体检地点和费用。体检须在县级以上综合性医院参照公务员体检标准进行，体检费用由应聘人员自理。
(3)体检结果和复检。体检结果应及时告知应聘人员，应聘人员对体检结果有异议的，本人可在3个工作日内提出复检要求，复检应另外选择不低于同级别医疗机构进行一次，体检结果以复检结论为准。
(4)递补。应聘人员放弃体检或因体检不合格出现的岗位空缺，经招聘小组集体研究通过，可在应聘相同岗位且达到技能操作考核合格分数线的人员中，按成绩从高至低依次递补。
(六)考察
根据考试、体检结果等额确定考察人员，招聘小组成立考察组，通过查阅人事档案、当面了解、电话访谈等形式对考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及遵纪守法等情况进行调查了解，形成考察材料。
因下列情形导致拟聘用岗位出现空缺的，经招聘小组研究，可从应聘同一岗位、达到技能操作考核合格分数线及体检合格的应聘人员中，按考试综合成绩从高至低依次递补。但公示期满后不再进行递补。
(1)考察不符合要求的;
(2)拟聘人选在公示期间放弃聘用的;
(3)拟聘人选公示结果影响聘用的。
(七)公示
招聘小组根据考试、体检、考察结果等情况，采取集体研究的方式确定拟聘人员，报县2020年人才招聘工作领导小组审核后，提请县委人才工作委员会审议，并在保亭黎族苗族自治县人民政府门户网站公示7天。公示期间存在争议的，由招聘小组进行调查处理。对公示期间反映有严重问题并查有实据，不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。
(八)聘用
公示期满没有异议或经调查不存在问题的，拟聘人员由县2020年人才招聘工作领导小组报请县委审批。审批后由县人力资源和社会保障局、县委编办、县财政局以及用人单位办理聘用手续。聘用人员应在规定的时限内向单位报到。未经同意，逾期未报到者，视为自动放弃。
五、待遇和管理
(一)工资待遇
引进人员纳入用人单位事业编制人员管理，工资待遇按照我县事业单位工资标准执行(按职称分：正高级职称年薪约18万元，副高级职称年薪约12万元，中级职称年薪约7.8万元，初级职称年薪约7万元;按学历分：博士年薪约7.8万元，全日制硕士年薪约7万元，全日制本科年薪约6.2万元)。自愿放弃事业编制的，可按同级事业编制工资的1.5倍发放。
(二)其他福利待遇
1.安家费：聘用人员前5年发给安家费。试用期满(含试用期)后，每年年度考核合格的，按安家费总额的60%、10%、10%、10%、10%的比例发放。总额标准如下：
(1)博士或正高级职称50万元;
(2)全日制硕士研究生或副高级职称40万元;
(3)全日制本科生(985高校毕业生)或中级职称20万元;
(4)全日制本科生(211高校毕业生)15万元;
(5)其他全日制本科生(二本及以上)5万元;
前5年内因个人原因解除或终止合同的，必须退还发放的安家费。领取安家费后不再重复领取我县其他住房补贴。
2.人才补助：聘用人员前5年发给引进人才补助，在每年年度考核后按考核结果分等次发放，考核结果未达到合格等次以上的不发放，具体标准如下：
(1)博士或正高级职称的考核为优秀的10万元、合格的8万元;
(2)全日制硕士研究生或副高级职称的考核为优秀的8万元、合格的6万元;
(3)全日制本科生(985高校毕业生)或中级职称的考核为优秀的6万元、合格的5万元;
(4)全日制本科生(211高校毕业生)的考核为优秀的5万元、合格的4万元;
(5)其他全日制本科生(二本及以上)的考核为优秀的3万元、合格的2万元。
前5年内解除或终止合同的，解除或终止合同后不再发给引进人才补助。其他相关补助补贴按有关规定办法执行。
3.优先享受保障性住房政策。聘用人员符合我县人才保障性住房或公共租赁住房申请条件的，在同等条件下，优先安排人才住房。
4.配偶和子女落户、就业、教育政策。聘用人员配偶、子女符合我县落户政策的可随迁在我县落户;其配偶、子女属国家公务员或参照公务员管理人员(副处级以下)，或财政全额拨款的事业单位人员，在政策许可条件下，可调入我县安排工作;随迁子女，可按就近入学原则，在我县选择居住地或父母工作地区内公办学校就读。
(三)人才管理
引进人才纳入用人单位事业编制管理，最低服务期限为5年(含试用期1年)。试用期满经考核不合格的，取消聘用资格。未满最低服务期限的人才，未经用人单位及主管部门同意，不得辞职或调出县外工作，特殊情况除外。
六、纪律与监督
本次招聘工作由领导小组负责统筹实施，招聘全过程实行“阳光作业”，每个环节做到公开、公平、公正，接受社会监督。凡发现有弄虚作假、徇私舞弊的，按有关规定严肃追究相关人员的责任。
七、有关说明
1.本次考试，对参加招聘并进入面试的海南省外应聘人员给予往返考点交通补助(省内的不予报销)。乘坐飞机(经济舱)、火车(火车硬座、硬卧，高铁/动车一等座、全列软席列车一等软座)、轮船(三等舱)、公共汽车及其他交通工具(不包括出租小汽车)，按到考点的直线飞机、车、船票价凭正规票据报销，超支部分由个人自理。
2.985、211高校毕业生以领取毕业证当年时间确定。
3.年龄要求详见附件1。
4.本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，请大家提高警惕，切勿上当。目前社会上出现的任何以人才招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与保亭黎族苗族自治县2020年人才招聘工作领导小组无关。
5.保亭县卫生健康委员会招聘小组联系方式
联系人：李海花，联系电话：0898-83663005(上午8：30-11：30，下午15：00-17：00，节假日不接受咨询)。
6.监督举报电话：0898-83666083。
未尽事宜由保亭黎族苗族自治县2020年人才招聘工作领导小组负责研究决定并解释。
附件:
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