2020年度山东济宁市第一人民医院公开招聘护理等岗位人事代理工作人员321人(3)

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(二) 面试

面试时间、地点：以医院官方网站公布信息为准

面试主要考察应聘人员的专业知识、应变表达能力、综合分析能力、举止仪表等。参加面试的考生请携带准考证、有效期内的身份证，面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员公布。面试成绩总分为100分，设定合格分数线为70分，面试成绩低于70分的不得进入考察体检范围。进入考察体检范围人数出现空缺的岗位，取消招聘。

(三) 考察、体检

考察(试工)、体检时间：以医院官方网站公布信息为准

按照招聘岗位数量，根据应聘人员的总成绩，由高分到低分以招聘人数1:1的比例，确定进入考察范围人员。考察采用试工的方式进行，医院成立考察小组，对进入考察范围人员的思想政治表现、业务工作能力、综合素质等方面进行评价，考察结果分为合格和不合格两个等次。考察结果合格者统一安排体检。

体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员体检费用自理，未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。对放弃或考察体检不合格造成的空缺岗位，医院不再组织递补，空缺岗位核销。

(四)公示

考试、考察、体检合格人员确定为拟聘用人员，在济宁市第一人民医院官网统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的办理就业协议书签订手续。

五、相关须知

(一)考试、考察、体检期间应聘人员自行安排食宿，有关医院公开招聘最新信息以医院官网发布的内容为准，具体事项通知请各位应聘人员密切关注济宁市第一人民医院官网人事信息栏通知。

(二)招聘岗位要求需按期取得毕业证、学位证、医师资格证、护士执业证等证书的，入职前因个人原因无法提供的，医院有权按照不符合招聘条件取消聘用资格。

(三)聘用后与济宁市第一人民医院签订劳动合同，并按照规定缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金)，执行人事代理工作人员工资福利待遇。

(四)本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

六、联系方式

山东省济宁市任城区健康路6号济宁市第一人民医院人力资源部

联系电话：0537-2253414/2253413

联系人：朱老师、王老师

医院官方网站：www.jnrmyy.com

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（编辑：liuhaihong）