2019河南开封市中心医院（开封市第一人民医院）招聘高学历人员77人简章
2019-11-06 14:58 医疗卫生人才网 来源：华图教育
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开封市中心医院是豫东地区首家三级甲等医院，成立于1904年，其前身为河南省人民医院和开封市人民医院，1977年更名为开封市第一人民医院，2012年，开封市第一人民医院、开封市中西医结合医院、 开封市口腔医院、开封眼病医院整合成立开封市中心医院。河南卫生人才网
经过115余年的建设和发展，现已成为集医疗、科研、教学、急救、保健、康复等功能于一体的三级甲等医院。国家自然科学基金依托单位、国家级住院医师规范化培训基地、河南省院士专家工作站、开封市医学重点实验室、开封市急救中心均附设于此。医院开放床位1800张，设85个诊疗专业，48个专业病区，20个市级临床科研所和医学中心。11个省级重点专科或省级重点培育专科，分别为眼科学、神经病学、急诊医学、肿瘤治疗学、专科护理学、心血管病学、烧伤外科学、骨外科学、泌尿外科学、神经外科学。注射疗法治疗三叉神经痛技术居国内领先水平。
新院区占地面积486.5亩，建筑面积77万平方米，编制床位2600张。医院已发展形成“一院六区”发展格局，分别是总院区、五福路院区、口腔医院院区、眼病医院院区、东院区、新院区六个院区。医院总占地面积550亩，建筑面积83.15万平方米;相信将为有志之士提供更好的工作环境和发展平台。
为满足我院用人需求，经市委、市政府同意，现面向社会公开招聘77名高学历工作人员，现将简章公布如下：
一、 招聘对象
普通高等院校全日制硕士研究生及以上学历、学位人员。
二、聘用岗位的名额、专业、学历等资格要求详见招聘岗位计划表(附件1)。
三、报名应聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)年龄应符合各专业岗位要求。截止日期以2019年1月1日为准。例如：30周岁以下是指1989年1月1日以后出生;35周岁以下是指1984年1月1日以后出生;
(五)符合拟招聘岗位要求的学历、专业或技能条件;
(六)适应岗位要求的身体条件;
(七)符合拟招聘岗位要求的其他条件。
(八)有下列情形之一的人员不得报考：
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的;
3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
4.已被开封市市直医疗卫生单位正式聘用，在已聘用单位工作不满三年的人员;
5.现役军人、未满规定最低服务年限的事业单位工作人员;
6.国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位的人员。
四、报名与资格审查
(一)、报名方法
本次报名采用网上报名或现场报名和资格审查确认相结合的方式：
(切记：所有考生必须进行现场资格审查确认，邮箱发送材料未进行现场资格审查确认视为报名未成功)
1、网上报名:按照招聘计划要求，提交报名表和相关材料扫描件(和现场报名及确认时提交材料一致)放在一个压缩文件内发送到电子邮箱rsk-001@163.com，该文件命名：岗位代码+姓名+专业+学历。
2、现场报名及确认，考生须持下列材料到指定地点现场确认：
(1)考生须持《2019年开封市市直医疗卫生单位公开招聘高学历工作人员报名表》(附件2，一式两份，本人手签字)、毕业证和学位证等相关证件的原件和复印件。
(2)2020年应届高校毕业生，须提供学信网打印的学籍在线认证报告;学校开具的研究方向证明。
(3)招聘计划表中其它条件：“取得执业医师资格和规培合格证(已完成住院医师规范化培训)”需提供相关证明材料，即医师资格证和医师执业证原件及复印件;规培合格证的原件和复印件，规培未结束的请出具证明原件(由规培基地出具规培证明:证明规培起止时间、规培专业及预计结业时间)。
(4)2张1寸彩色免冠照片(和报名表同版);
(5)简历一份(简历中要详细写明教育经历起止时间、学校、专业，有工作经历的要写明原工作单位起止时间及所在岗位);
(6)海外留学人员提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书原件扫描件。
(7)在职应聘人员须出具单位同意报考证明。
3、现场报名及确认地点：开封市中心医院一号楼(综合楼)六楼人事科(开封市河道街85号)。
(二)、报名时间及现场确认时间
1、网上报名时间：2019年11月6日开始;截止时间2019年11月17日上午12:00。
2、现场报名和资格审查确认时间：2019年11月6日开始(正常工作日上午8：30——12：00，下午2：00——5：00)。截止时间2019年11月19日上午12:00。
3、报名咨询电话：0371-25672637，25672638
每个考生只能选择一个招聘单位中的一个岗位进行报名。一经发现考生在两个及以上单位报名，取消其参加招聘资格。
报考人员应对报名时提交信息和材料的真实性负责。凡发现报考者与拟招聘岗位所要求的条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。由此产生的一切后果由个人承担。
五、考试与考核
本次招聘直接进行面试，采取专业技能测试和综合素质面试的方式进行。通过资格审核进入面试的人数与招聘岗位的比例原则上不低于3:1，根据招聘单位岗位急需紧缺的需要，个别专业性强的招聘岗位，通过资格审核的人数确实达不到开考比例的，向市卫生健康委员会提出申请，经市事业单位公开招聘工作领导小组办公室同意后，可适当降低开考比例。所有考生综合素质面试单项成绩低于60分者，不予录取,考生逾期未到面试指定地点，视为自动放弃面试资格。
招聘硕士及以上学历的岗位，如果同一招聘岗位博士学历和硕士学历的考生同时报考，统一采取面试方式进行。
面试在市卫生健康委员会和市人力资源和社会保障局的指导和监督下，由我院制定方案并具体组织实施。具体面试时间请考生及时查看开封市中心医院官网面试通知，未按有关通知要求执行的考生，视为自动放弃。面试成绩当场向考生公布，面试结果报市卫生健康委员会备案。
六、体检与考察
根据面试(考核)成绩、按拟招聘人数1：1的比例，从高分到低分确定参加体检与考察的人员，并予以公示。
体检工作参照公务员录用体检的有关规定执行。法律、法规和行业主管部门有统一规定的，从其规定。
体检与考察工作由我院组织实施，体检与考察结果上报市卫生健康委员会备案。体检费用由应聘人员自理。对体检合格的人员，由我院进行考察。考察内容侧重于思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。
体检不合格或在考察阶段考生自动放弃出现缺额时，由招聘单位提出申请，报市卫生健康委员会招聘工作领导小组同意后，从该岗位报考人员中按成绩从高分到低分的顺序依次等额递补。考察不合格出现缺额时，不再递补。
七、公示和聘用
体检与考察合格的拟聘用人员名单，在本次招聘专用网站上进行公示，公示期为7个工作日。
经公示无异议的，按照规定程序办理相关的聘用手续。受聘人员在接到聘用通知书后，必须在规定的时间内办理有关手续，到招聘单位报到。对本人无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。
2020年应届毕业生8月31日前不能按时毕业或不能取得拟聘用岗位要求的学历、学位及相关资格证的，取消聘用资格。
受聘人员实行试用期制度，试用期满后由用人单位进行综合考察，合格的予以正式聘用;不合格的，取消聘用资格。受聘人员在合同约定的时间内未取得执业资格者，招聘单位按照合同约定予以辞聘。
八、纪律与监督
严格公开招聘纪律，接受社会及有关部门的监督。做好报名资格审查、考试、体检、考察、聘用等各环节工作，坚持公示制，资格审查贯穿于招聘工作全过程，一经发现不符合招聘条件，弄虚作假或违反招聘规定的，将取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。
本招聘简章由开封市中心医院招聘领导小组办公室负责解释，具体事宜详询招聘工作咨询电话：0371-25672637，25672638。未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。
特别提示：
开封市中心医院 (网址：http://www.0378-120.com/)和开封市人力资源和社会保障局(网址：http://www.kfrs.gov.cn/)和开封卫生健康委员会(网址：http://www.kfws.gov.cn/)为本次公开招聘工作专用网站，有关考试招聘的信息和相关事项均通过上述网站公布，请注意查询。凡各环节未按有关通知要求执行的考生，视为自动放弃。
本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等，均与招聘主管部门无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
监督电话：0371-25672642
点击下载>>>
1.2019年开封市中心医院公开招聘高学历工作人员计划表.xlsx
2.2019年开封市市直医疗卫生单位公开招聘高学历工作人员报名表.xls
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（编辑：liuhaihong）
