2019安徽安庆宿松县妇幼保健院招聘专业技术人员20人公告(2)

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(二)考试

1、考试内容：考试内容为医学基础知识和所招聘岗位的专业知识，时政及卫生法律法规等。总分值100分，其中医学基础知识和招聘岗位的专业知识占总分值的70%以上。

2、考试时间：2019年5月25日上午9:00—11:00。

3、考试地点：见准考证。

4、成绩公布：考试结束后一周内在宿松县政府信息公开网(http://www.susong.gov.cn)站上公布。

(三)资格复审

根据岗位招聘计划数，依考试成绩从高分到低分等额进入资格复审。同一岗位报名人数≤招聘岗位数，则考试成绩应达到60分及以上方可进入资格复审。复审内容包括报考者的基本信息、相关证件及相关工作证明的真实性等。凡弄虚作假者一经查实，取消聘用资格。

资格复审中出现人选缺额的，在同一岗位考试成绩中从高分到低分依次等额递补,如有多名考生考试成绩相同的，按下列因素排序：A、取得执业资格的优先;B、学历高的优先;C、专业技术资格高的优先;D、有工作经验或工作经验长的优先。

四、体检

体检在二级甲等以上综合性医院进行。体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。

对体检后出现缺额的，在同岗位报考人员中，按考试成绩从高分到低分依次等额递补，成绩相同时，按前述递补方法处理。

五、公示与聘用

体检结束后，对拟聘人员进行公示，公示无异议后，根据《劳动法》、《劳动合同法》，受聘者与妇幼保健院签订劳动合同。

六、有关事项的说明

1、聘用人员工资及福利待遇参照本单位新录用人员标准执行。

2、被聘用的人员应在规定时间报到。逾期不报到者，取消聘用资格。

3、聘用人员必须服从聘用单位工作安排。

4、暂未取得相应执业资格的人员,应在两年内通过执业资格考试,届时未取得相应资格的，一律不予续聘。聘用合同期限初定一年，试用期为3个月。聘用期满，对聘用人员进行考核，考核不合格者不再续聘。

5、报名费按规定收取，体检费个人自理。

本《公告》由妇幼保健院负责解释。

联系电话： 0556-7777030,7821244

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宿松县妇幼保健院

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（编辑：liuhaihong）