2019西藏山南市人民医院招聘编外协议护理人员20人公告
2019-02-27 13:17 医疗卫生人才网 来源：华图教育
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山南市人民医院坐落在乃东区格桑路5号，始建于1956年8月，是山南市集医疗、预防、教学、科研、保健和急救于一体的综合性医院，托管山南市急救中心和山南市干部保健中心。是国际紧急救援网络医院、西藏大学医学院、西藏民族大学、湖北仙桃职业学院实习医院，是安徽省医疗人才“组团式”援助医院。 1995年评定为“二级甲等”综合性医院，2015年4月22日批准为“三级乙等”综合性医院，2018年7月5日批准为“三级甲等”综合性医院。医院先后荣获“全国民族团结先进集体”、“国家级爱婴医院”和中华医院管理协会理事单位、“自治区级工人先锋号”等多项荣誉称号。
医院总建筑面积38185.67平方米，编制床位580张，实际开放床位337张。医院设有消化内科、肾内科、心脑血管科、呼吸内科、肝胆外科、骨外科、妇产科、儿科、急诊科、重症医学科等23个临床科室，设有影像科、检验、超声医学科等1 2个医技科室，1 5个行政职能科室，5个临床教研室。相继实现了医院信息化管理，相继配备了GE SIGNA Creatorl. 5T超导磁共振、联影64排128层CT、法国梅里埃血培养仪(3D)、西门子多功能化数字胃肠机、韩国Point 800S HD 3D Plus口腔全景等高端医疗设备。尤其是医疗人才“组团式”援藏工作开展以来，在援藏专家的指导下，先后开展了经皮冠状动脉介入治疗术、数字减影血管造影、精准化肝叶切除术、腹腔镜下肝叶切除术、临时起搏器安装、人工髋关节置换等新技术、新项目在我院得到应用，极大地提升了我院的医疗服务水平，为我市医疗卫生事业发展做出了应有贡献。
根据医院医疗业务发展和“三级甲等”综合性医院工作需要，为了进一步解决护理专业技术人才匮乏问题，计划从我区应往届高校毕业生中招聘20名编外协议护理人员到山南市人民医院工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘基本原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取笔试、面试综合积分，择优聘用。
二、报名条件
(一)报名者应当具备以下资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，维护祖国统一和民族团结;
2.热爱医疗卫生事业，志愿加入我院工作，具有吃苦奉献精神;
3.遵纪守法，作风正派，纪律观念强，服从组织安排;
4.综合素质好，学习成绩优良，获得相应学制的毕业证书和学位证书;
5.身体健康，能够胜任本职工作;
6.护士具有中专及以上学历，35岁以下，有护士执业证书(护士资格证)，有护理工作经验者在年龄上可适当放宽条件。
(二)有下列情形之一的人员不接受报名
1.因犯罪受过刑事处罚的;
2.违纪违法或涉嫌违纪违法正在接受有关机关调查尚未作出结论的;
3.被开除学籍的;
4.在校期间受过院系及以上处分的;
5.法律规定不得录用为国家公务员和工作人员的其他情形的人员。
三、工资待遇
基本工资按医院相关规定执行，绩效工资按所在科室同等待遇兑现，享受单位五险(医疗保险、工伤保险、生育保险、养老保险、失业保险)。
四、招聘程序
(一)报名
1.应聘者将个人应聘简历、毕业证书、护士资格证书和身份证复印件以电子版形式投寄邮箱或现场报名，报名截止时间2019年3月15日。
2.报名邮箱：srmyyzgk@163.com
3.联系人：米玛拉姆
4.联系电话：18008938016/0893-7834339
山南市人民医院人事科对投递简历人员进行资格审查，并对通过资格审查的应聘者进行面试、考察。考试时间、地点另行通知。
(二)招聘方式
①笔试。采取闭卷方式进行，笔试科目为相关专业基础知识;
②面试。主要测试考生的综合素质，采取问答形式进行考核。
(三)体检
通过面试且考察合格人员，由山南市人民医院组织体检，标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检对象无正当理由不按时参加体检的取消体检资格，被取消体检资格或体检不合格造成空额的按总成绩依次递补。
(四)确定招聘对象
根据资格审查、笔试、面试、考察、体检结果，确定拟招聘人员名单，并经公示无异议后确定为招聘对象。
(五)聘用
招聘人员通过山南市人民医院审批后，办理正式聘用手续，并签订用人协议。
公告来源：山南市人力资源和社会保障局
原文链接：西藏山南市人民医院2019年招聘编外协议护理人员公告
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