2019山西大医院(山西医学科学院)赴省外高校专项招聘70人公告

2019-01-08 13:23 医疗卫生人才网 来源:未知

  卫生人才网发布招聘信息:2019山西大医院(山西医学科学院)赴省外高校专项招聘70人公告。更多医院招聘信息,医疗事业编考试试题,请点击中国卫生人才网华图医疗卫生人才网医疗卫生考试培训咨询电话:400-601-9999。

山西大医院位于山西省省会太原市龙城大街99号,占地438亩,建筑面积29.5万m²,规划床位2500张,是山西省委、省政府投资新建的一所全省规模最大、功能最全、标准最高的现代化综合三甲医院,具有医疗、教学、科研、防保、急救、康复六位一体的功能和区域医疗中心的作用。

山西大医院现开设专业科室53个,有省级重点学科12个。各科室学科带头人及骨干均为国内相关专业知名专家,70%具有博士学位,现有医生全部具有硕士以上学位。医院现有山西省创伤医学研究所、山西省全科医学培训与研究中心和山西省泌尿外科男科研究所3个科研教学机构。是山西医科大学非隶属附属医院,是山西医科大学学位分委员会,独立招收博士、硕士研究生,具有学位授予权。

山西大医院遵循“大医精诚,博学创新”之院训,按照省委省政府提出的“高起点设计,高标准建设,高水平管理,建设国内一流综合医院”的要求,艰苦奋斗,辛勤工作,朝着把医院建设成为山西省医疗康复保健中心、医疗应急急救中心、医学研究和教学培训中心,为人民群众提供高质量、高水平健康服务的方向而努力奋斗。

我院为贯彻落实山西省委《关于深化人才发展体制机制改革的实施意见》,响应省委人才办、省人社厅、省卫健委省外招才引智活动,根据医院工作需要,现诚邀医学高层次人才加入我们的团队,待遇从优。

一、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法、法律和法规,具有良好的品行和职业道德。

(二)具备招聘岗位所需国家承认的相应学历和所要求的资格条件,能够熟练掌握应聘岗位所需要的专业知识及实践操作技能。

(三)适应岗位要求的身体条件。

(四)硕士研究生面向2018、2019年毕业生招聘,招聘院校范围为:教育部、财政部、国家发改委文件规定的“双一流”建设高校和建设学科、世界排名前200所高校(US News,QS,THE,ARWU四个研究机构发布的最新世界大学排名)毕业的硕士研究生。博士、副高级以上专业技术人员不受上述限制。(需符合我院专业要求)。

二、招聘计划、岗位及要求

招聘方案经省卫健委审核、省人社厅备案后,在我院官方网站发布招聘信息。本次省外招聘我院设置招聘岗位70个(具体条件见《山西大医院(山西医学科学院)2019年赴省外高校专项招聘岗位信息表》)。

三、招聘时间和方式

报名采取现场报名和现场确认的方式进行。报考人员只能报考一个岗位,所学专业必须与所报岗位要求的专业一致,必须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试;属在职人员应聘的,须征得原工作单位及上级主管部门同意。

(一)报名时间和地点:

时间:1月9日14:00-17:00

地点:四川大学望江校区(西区活动中心三楼大厅)

(二)资格审核

资格审核由我院负责,贯穿招聘工作全过程。应聘人员报名时携带本人毕业证书、学位证书、身份证和其他有效证明原件及复印件到招聘现场审核、确认。应聘人员对自己所提供证件的真实性负责。

我院成立招聘专家组(不少于5人)对应聘人员的应聘资格、学历背景、工作经历、临床技能、科研成果和发展潜力等因素进行审核,资格审核通过者方可参加考试。

四、人才政策

办理完聘用手续到岗后的博士、博士后及硕士研究生,与我院签订聘用合同书后,可享受山西医学科学院 山西大医院人才引进安家补助、科研启动金、生活补贴和租房补贴等待遇。

(一)世界排名前200所高校(US NEWS,QS,THE,ARWU四个研究机构发布的最新世界大学排名)及国家“双一流”大学及学科毕业的博士、通过出站考核的博士后且以第一作者身份在SCI收录期刊发表单篇影响因子≧10的学术论文1篇及以上的毕业生。

安家补助费:50万元

科研启动费:20万元

(二)世界排名前200所高校(US NEWS,QS,THE,ARWU四个研究机构发布的最新世界大学排名)及国家“双一流”大学及学科毕业的博士、通过出站考核的博士后、以第一作者身份在SCI收录期刊发表单篇影响因子≧5分或累计≧10的学术论文的毕业生。

安家补助费:30万元

科研启动费:10万元

(三)普通高校毕业的全日制博士,且年龄不超过40周岁。

安家补助费:20万元

科研启动费:5万元

(四)世界排名前200所高校(US NEWS,QS,THE,ARWU四个研究机构发布的最新世界大学排名)及国家“双一流”大学及学科毕业的硕士研究生。

生活补贴:按相关规定可申请享受每月补助3000元。(参加职工养老保险之月起至当年末)

(五)文章、专利及科研成果奖励:按我院科研奖励办法予以奖励。

五、工作纪律

为保证招聘工作的公正性,在省人社厅和省卫健委的监督和指导下,我院将最大限度地实行政务公开,及时面向社会公布招聘工作的进展情况,做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会和群众的监督。对违反考试纪律、有营私舞弊行为、影响考试公平、公正的有关人员,严肃处理,视情节轻重给予相应处分;对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员,将纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。

点击下载>>>

2019年山西大医院(山西医学科学院)赴省外高校专项招聘岗位信息表.xlsx

山西大医院(山西医学科学院)

2019年1月7日

公告来源:山西医学科学院 山西大医院

原文链接:山西大医院(山西医学科学院)2019年赴省外高校专项招聘工作人员公告

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