2018北京首都医科大学附属北京同仁医院招聘95人公告(2)

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　　4、体检、资格审查

　　人力资源处组织考察人选进行体检和资格审查(其中体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》)并将体检和资格审查结果上报医院院长办公会。

　　5、公示

　　人力资源处将院长办公会审议通过的拟聘人员信息在医院外网公示七个工作日。

　　五、聘用人员岗位等级

　　新聘用本科及以上学历职工岗位聘用等级为专业技术十二级;新聘用大专学历职工岗位聘用等级为专业技术十三级。

　　六、联系方式：

　　联系人：张老师　　　　　　　　　　 联系电话：(010)58265710

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　　附件：首都医科大学附属北京同仁医院2018年招聘计划(第一批).xlsx

　　首都医科大学附属北京同仁医院人力资源处

　　2018年2月8日

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