2018吉林长春中医药大学附属医院营养部招聘考试工作方案(2)

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　　六、录用聘任

　　1.审定人选，公示聘用

　　经医院招聘工作领导小组审核通过后确定拟聘人选，并进行公示。

　　2.聘用形式为院内聘用。

　　3.试用期相关要求

　　实行试用期制度。录用后，试用期为六个月，期满考核合格后，医院予以转正。受聘人员在试用期内经科室考核不合格者将予以解除聘用合同，不予聘用。

　　4.签订劳动合同

　　依据《中华人民共和国劳动法》签署相应的劳动合同。

　　七、纪律与监督

　　1.为保证考试工作公平、公正，招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，坚持纪检监察部门全程、全方位监督。

　　2.实行回避制度。参与招聘的工作人员凡与考生有亲属关系的人员，应执行回避制度。

　　3.对违反招聘纪律的应聘人员，取消聘用资格。对违反招聘纪律的工作人员，视情节轻重按有关规定追究责任。

　　附件：招聘考试日程安排

　　人力资源部

　　2018年1月22日

　　附件：招聘考试日程安排

环节	时间	地点	备注
面试	2018年1月24日 下午:13：30	14楼会议室

　　以上考试时间、地点如有变化，将另行通知。

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