2018广西南宁市良庆区基层医疗卫生事业单位招聘36名工作人员公告(3)

2018-01-10 10:57 医疗卫生人才网 来源:华图教育

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  五、考核

  根据面试分数合格人员总成绩从高分到低分顺序,按招聘岗位核准计划1:1的比例确定考核对象。考核工作由招聘单位和良庆区卫生和计划生育局具体组织实施,考核主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。考核应成立考核工作小组,每组应有2名以上成员,考核后形成书面考核材料。考核结果要告知本人,考核中出现考核不合格者或是报考人员自愿放弃的,可从面试合格人选中按综合成绩由高分至低分依次递补。

  同一招聘岗位进入考核程序出现成绩并列或以直接考核方式招聘的岗位出现一岗多名竞聘的,按其取得资格时间先后、报考岗位单位工作时间、专业工作时间、学历、基层工作经验等综合考虑进入招聘考核。现在基层医疗卫生机构从事卫生专业技术工作二年以上和“三支一扶”岗位服务满一年及以上的支医人员在同等条件下优先聘用。

  六、体检

  (一)考核合格人员由良庆区卫生和计划生育局组织到指定的具有规定资质的医疗机构进行体检。不按时参加体检者,视同放弃资格。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行,国家制定有行业体检标准的按行业标准执行,体检费用由考生承担。

  (二)体检结果要告知本人。考生对体检鉴定不合格有异议的可书面申请复查1次,由良庆区卫生和计划生育局组织申请复查人员到符合规定条件的医院复检,并作为最终的体检结果。如体检仍不合格则按岗位面试成绩从高分到低分依次确定替补人员。

  七、公示和聘用

  (一)良庆区卫生和计划生育局及招聘单位根据面试、考核、体检结果择优确定拟聘人选,报良庆区人力资源和社会保障局备案后,公示7天。公示结果不影响聘用的,由良庆区卫生和计划生育局、良庆区人力资源和社会保障局联合报良庆区政府审批后办理相关手续。

  (二)招聘单位须与聘用人员签订聘用合同。聘用合同由招聘单位法定代表人或者其委托人与受聘人员签订,并加盖招聘单位公章。聘用合同不得违反国家法律、法规的规定。

  (三)基层医疗卫生机构公开招聘的初任人员,实行试用期制度,试用期6个月。试用期满考核合格的,予以正式聘用,聘用期为3年;试用期满不合格的,取消聘用。聘用后的管理,按有关规定执行。

  八、严肃纪律

  严肃公开招聘纪律,资格审查验证工作应贯穿整个招聘工作始终。对违规招聘的人员,一经查实,应当取消考试资格或聘用资格,已聘用的人员,应当解除聘用合同,予以清退。

九、本公告由良庆区基层医疗卫生事业单位公开招聘工作领导小组负责解释。

  本次公开考试招聘不指定考试用书,不组织不委托任何机构举办考试辅导培训班。

  报考咨询电话:南宁市良庆区卫生和计划生育局,0771-4928571;南宁市良庆区人力资源和社会保障局,0771-4301605。

  监督举报电话:南宁市良庆区卫生和计划生育局办公室,0771-4953212,0771-4953221

  报名地点:南宁市良庆区卫生和计划生育局917办公室(南宁市良庆区歌海路9号体育宾馆9楼)

  信息查询网址:http://www.liangqing.gov.cn/weijiju/

        点击下载>>>

   1. 2018年度南宁市良庆区基层医疗卫生事业单位公开招聘工作人员岗位计划表

  2. 南宁市良庆区2018年基层医疗卫生事业单位公开招聘工作人员报名表

  3. 诚信承诺书

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