2017广东省韶关乐昌市招聘基层医疗卫生机构全科医生特设岗位34名公告(3)

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四、考试

本次招考按有关规定实行竞争性选拔考试，考试采取笔试加面试方式进行。

(一)笔试

1.考试科目：根据招考岗位设置笔试内容，考试科目不指定参考用书。考试内容为医疗卫生综合知识。

2.笔试采用闭卷形式，实行百分制。成绩采用百分制，并按四舍五入计算到小数点后两位;以60分为合格分数线，低于60分的不能进入面试。笔试时间另行通知。

(二)面试

1.考试资格复审。面试对象在面试前进行报考资格复审，资格审查按考生报名时提供的有关证明材料审核。考生对报名时提交资料的真实性负责，招考单位对考生资料或个人信息有疑问或收到投诉举报的，可在招聘工作全程对考生资料或个人信息进行核查，考生应主动配合招聘单位的核查工作，不配合核查或核查结果影响招聘的，即时取消考生应聘资格，并依次递补对象。

2.面试采取结构化面试形式进行。在笔试成绩合格者中，按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入面试人选，不足比例的，按实际入围人数确定人选。笔试成绩并列相同的，一并进入面试。成绩采用百分制，并按四舍五入计算到小数点后两位;以60分为合格分数线，低于60分的不能进入体检。面试时间另行通知。

(三)考试总成绩

考试总成绩=笔试成绩×50% +面试成绩×50%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位，考试总成绩合格分数线为60分。若同一岗位考生总成绩相同的，依次按照笔试成绩、面试主评委评分高低顺序确定名次。

五、体检和考察

考试结束后，按考试总成绩从高到低顺序，按岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检、考察人选。体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施，体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。

体检合格的考生确定为拟录用考察人选，由用人单位根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》组织考察。

六、聘用

体检、考察合格的拟聘用人员名单，通过乐昌市政府公众信息网进行公示，公示时间为7个工作日。经公示无异议的，按规定的程序和权限报批聘用。聘用后，原在职在编人员按本次招聘的特设岗位等级聘用;单位有空编的，为被聘用人办理入编;聘用单位暂时没有空编的，待有空编时优先办理入编手续。

体检或考察不合格以及放弃录用的，可依次递补体检人选。公示中发现问题不可聘用的，可依次递补人选。是否递补体检、考察和录用人选，由乐昌市卫生和计划生育局征求用人单位意见后，再研究决定。

七、人员管理和激励保障措施

(一)招聘的特岗全科医生纳入事业单位编制内管理。特岗全科医生聘期一般为3年，聘期内特岗医生需全职在基层医疗卫生机构服务。

(二)特岗全科医生的绩效考核和年度考核由所在服务单位负责，考核结果报乐昌市卫生和计划生育局备案。

(三)聘期内，编制内特岗全科医生执行国家统一的工资制度和标准，编制外特岗全科医生工资待遇按同岗在编人员标准核定。省级财政按每个岗位每年6万元的标准为经济欠发达地区安排补助资金，补助资金不纳入单位绩效工资总量。特设岗位全科医生每年年度考核合格后一次性发放补助金到个人帐户。

(四)特岗全科医生在镇卫生院、社区卫生服务中心的工作时间，可纳入为城市卫生支援基层卫生时间。

(五)特岗全科医生晋升高级职称的，可按照《广东省人力资源和社会保障厅广东省卫生和计划生育委员会关于进一步改善基层卫生专业技术人员职称评审工作的实施意见》的有关规定执行。

(六)特岗全科医生聘期满后纳入常设岗位管理，对于聘期内工作业绩突出，表现优秀的特岗全科医生，可按有关规定将其聘任到领导岗位。

本公告由乐昌市卫生和计划生育局负责解释。

附件1：乐昌市公开招聘基层医疗卫生机构全科医生特设岗位表.xls

附件2：乐昌市公开招聘基层医疗卫生机构全科医生特设岗位报名表.doc

附件3：广东省考试录用公务员专业目录(2017版—医学).xls

乐昌市卫生和计划生育局

2017年12月14日

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