2017上海复旦大学附属中山医院厦门医院编外工作人员招聘公告(6)

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（九）厦门生源毕业生是指入学前（指考入取得第一个全日制普通教育学历的院校前，下同）户籍和学籍在厦门市的全日制普通教育毕业生。 

（十）符合以下条件之一的普通教育全日制毕业生可参照厦门生源：①入学前户籍在厦门市但学籍不在厦门市的普通教育全日制毕业生； 入学前户籍和学籍虽不在厦门市，但本次公开招聘报名截止日前父母或配偶有一方户籍在厦门市的普通教育全日制2017年应届毕业生；③根据厦府办[2011]229号文规定来我市就读普通高中且将户籍迁入我市的外来学生，普通高中毕业后从我市考入普通高等院校的全日制普通教育毕业生。 

（十一）厦门生源未就业毕业生不受岗位资格条件要求的户籍限制。 

（十二）厦门户籍不含在厦的各类学校学生集体户口。 

(十三)已就业的报考人员须于进入考核前提供原工作单位同意配合招聘单位考察或同意工作调动或同意解除人事劳动关系的材料，否则视为自动放弃聘用资格。

(十四)本次招聘的人员按相关规定执行试用期，试用期包括在聘用期内，试用期满考核不合格的予以解聘。 

(十五)聘用人员养老保险执行厦府〔2004〕178号文件规定。 

(十六)严格落实回避政策。凡与招聘单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得被聘用从事人事、财务、监察岗位工作，也不得在有直接上下级领导关系的岗位工作。从事招聘工作的人员与应聘人员有上述亲属关系的，必须实行公务回避。 

(十七) 有关考务信息将通过复旦大学附属中山医院予以发布，请报考人员及时留意，不再另行通知。 

考试简章相关解释、规定仅适用于本次复旦大学附属中山医院厦门医院公开招聘工作，相关规定及未尽事宜由复旦大学附属中山医院解释。情况确实特殊的，由用人单位提出意见，经主管部门报市人社局（市公务员局）召集研究或请示上级后作出决定。

复旦大学附属中山医院厦门医院

2017年8月29日
 

附件下载：

• 04福建省机关事业单位招考专业指导目录（2017年）
• 02复旦大学附属中山医院厦门医院2017年第三次补充编外工作人员招聘简章 
• 03复旦大学附属中山医院厦门医院2017年第三次补充编外工作人员招聘岗位信息表（编外岗位）

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