2017湖北沙市区事业单位招聘医疗岗13人公告

2017-06-07 11:12 医疗卫生人才网 来源:荆州市人力资源和社会保障局

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2017湖北沙市区事业单位招聘医疗岗公告,医疗卫生考试招聘人数:13人,报名时间:2017年6月12日9:00~6月20日17:00。

根据原国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)规定,结合沙市区事业单位编制、岗位空缺情况,沙市区人力资源和社会保障局将组织区部分事业单位面向社会公开招聘136名工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘对象

符合公告岗位资格条件的人员。

二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵纪守法,品行端正;

3、具备岗位所需专业资格和技能条件;

4、具有符合国家或行业规定,能坚持正常工作的身体条件;

5、具有招聘岗位要求的其它条件。

有下列情况之一的不予招聘:

1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;

2、正在接受纪律检查、司法调查的;

3、法律、法规及政策规定的其他不予招聘的情况。

三、招聘单位、岗位及资格条件

见《沙市区2017年度事业单位公开招聘工作人员岗位一览表》(见附件一)。

四、招聘工作步骤

(一)报名

1、报名时间:2017年6月12日9:00~6月20日17:00。

2、报名方式:本次招聘考试的报名、资格初审、缴费、缴费确认、打印准考证和笔试成绩查询均通过荆州市人力资源和社会保障局网(www.hbjz12333.com)进行。

3、报名要求:报考人员可在上述报名日期和时间内登录荆州市人力资源和社会保障局网站报名。报名时,报考人员应仔细阅读招聘公告和诚信承诺书,如实填写有关信息,上传近期免冠彩色照片(大小在10KB—20KB、jpg格式)。如考生填报实际资格条件不符合岗位要求或填写信息错误或弄虚作假,由此产生的后果由考生本人负责。报名资格条件由招聘单位或招聘单位的主管部门负责解释。考生对报考条件若有疑问,可拨打电话咨询(电话号码见岗位一览表)。

本次公开招聘考试中,每位考生只能报考一个岗位,报考区域、岗位代码必须填报,自己必须打印系统自动生成的《荆州市事业单位招聘工作人员报名表》备用,报名与考试使用的身份证必须一致。

(二)资格初审

报名结束后,由招聘单位及主管部门根据考生网上报名基本信息填报情况进行资格初审,资格初审不合格人员6月27日在荆州市人力资源和社会保障局网站公告,请各位考生注意查看。

资格初审不合格人员,2017年6月28日9:00~17:00登陆荆州市人力资源和社会保障局网站进行改报(请登录报名系统重新报名),资格初审不合格人员只有一次改报机会,请考生选择符合条件的职位报考。若考生在规定时限内未改报或改报后经过审查仍然不合格,则取消其报考资格。

每个岗位招聘计划数与最终资格初审合格人数比例须达到1∶3。低于规定比例的,取消该岗位招聘或减少该岗位招聘数额,并在荆州市人力资源和社会保障局网站公告。

(三)网上缴费

缴费时间:2017年7月4日9:00~7月7日17:00

考生可通过建设银行网上银行、手机银行、微信公众号或现场缴费等方式完成缴费,具体缴费方式请登录荆州市人力资源和社会保障局网站报名系统查询缴费说明。现场缴费点设在荆州市人力资源和社会保障局服务大厅(二号楼一楼)。

按照湖北省物价局、湖北省财政厅颁布的鄂价费字[2007]18号文件规定,笔试费用每科50元, 考生笔试缴费共100元。

每个岗位招聘计划数与缴费人数比例须达到1∶3。低于规定比例的,取消该岗位招聘或减少该岗位招聘数额,并在荆州市人力资源和社会保障局网站公告。

农村特困大学生和城市低保家庭报考人员可享受减免考务费用政策。农村特困大学生,须持其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件);享受国家最低生活保障金的城镇家庭报考人员,须持其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件),在笔试完成后到市人事考试院(太岳东路8号)办理退费手续。

(四)准考证下载

报名成功后,报考人员请于2017年7月12日9:00~7月15日9:00期间,登录荆州市人力资源和社会保障局网站下载并打印准考证。未在规定时间内下载打印准考证的,视为自动放弃考试。打印中遇到问题,可登录上述网站查询或与荆州市人事考试院联系解决,联系电话:0716--8278477。

(五)笔试

1、笔试内容及形式

笔试试卷分为综合类、教育类和卫生类。

教育类、卫生类笔试考试内容为主要考核招聘岗位所必需的公共知识、专业知识、业务素质和工作技能,分为《公共基础知识》与《专业基础知识》两科。《公共基础知识》包括法律、政治、历史、经济、管理、科技等知识。《专业基础知识》测试内容为岗位、行业要求的专业基础知识。

综合类笔试内容分为《公共基础知识》与《综合应用能力测试》两科。《公共基础知识》包括法律、政治、历史、经济、管理、科技等知识。《综合应用能力测试》主要测试报考者的综合应用能力,主要考察其运用相关知识、综合分析问题和解决问题的能力。

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