2016年浙江平湖市卫生计生系统招聘76人公告(2)

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　　(三)考试：

　　采用面试的形式。面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入体检、考察人选。面试时间、地点视现场报名情况安排。(见面试通知书)

　　面试后，根据面试成绩从高分到低分按招考计划的1∶1比例确定录用意向。有录用意向的对象在考试现场放弃的，由人力社保局、卫生计生局决定是否递补。

　　(四)体检与考察

　　由市卫生计生局统一组织有录用意向的对象参加体检。体检按《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源和社会保障部、卫生部《修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>》执行。体检时间地点另行通知，体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。对体检合格人员，进行考察。考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。

　　报考人员放弃体检或体检不合格、考察结论为不宜聘用的、在办理聘用手续前放弃录用资格的，不再递补。

　　(五)公示、聘用

　　公示。体检、考察结束后，拟聘用人员名单在平湖卫生网、平湖人才信息网上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按审批权限办理聘用手续。

　　聘用。确定聘用人选后，按相关规定办理聘用手续。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到、不能按时毕业或未取得招聘岗位规定的学历、学位证书的，取消聘用资格。

　　四、其他注意事项

　　1.报考人员填写信息必须真实，提供虚假资料信息获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的，取消聘用资格。

　　2.报考学历为国家教育行政部门认可，所报专业必须与招聘岗位条件要求一致。具有双专业的毕业生，不能以辅修专业报名。

　　3.聘用后签订事业单位聘用合同，实行试用期和服务年限制度。试用期满经考核不合格的予以解聘。市级医疗卫生单位服务年限为5年;镇、街道医疗单位服务年限为8年。服务年限内不能办理专业技术人员流动手续。

　　4.应聘前未取得相应岗位从业所需的执(职)业资格的，还应在聘用后连续二次执(职)业资格考试的时间跨度内取得相应资格，否则终止已签订的事业单位人员聘用合同。

　　5.本公告未尽事宜，经人力社保局、卫生计生局商量决定。

　　五、联系方式

　　平湖市卫生计生局人事科 联系人：沈卫杰　陆娣瑛

　　联系电话：0573-85023587，85112027

　　原标题：平湖市卫生计生系统赴温州医科大学公开招聘事业编制卫生专业技术人员公告

　　点击下载>>>

　　1、平湖市卫生计生系统赴温州医科大学招聘事业编制卫生专业技术人员计划.doc

　　2、2017年平湖市卫生计生系统事业单位招聘报名表.doc

　　平湖市卫生计生局

　　2016年11月9日

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