2016年河南信阳息县特招医学院校毕业生和特岗全科医生101人公告
2016-09-08 09:11 医疗卫生人才网 来源：息县人力资源和社会保障局
河南卫生人才网发布招聘信息：2016年河南信阳息县特招医学院校毕业生和特岗全科医生101人公告。更多河南医院招聘信息，医疗事业编考试试题，请点击中国卫生人才网、华图医疗卫生人才网！医疗卫生考试培训咨询电话：400-601-9999。
2016年河南信阳息县特招医学院校毕业生和特岗全科医生101人，医疗卫生人才网提醒考生报名时间： 2016年9月15日——9月19日(上午8：00—11：30，下午3:00—5：30)。报名地点：息县人社局一楼(息州大道五一水库东100米路南)。
为进一步提高基层卫生服务能力，方便群众就医，根据河南省深化医药卫生体制改革领导小组办公室等九部门联合印发的《关于印发基层卫生人才工程实施方案的通知》(豫卫发〔2015〕2号)、信阳市发展和改革委员会等六部门联合<关于转发《关于实施基层卫生人才工程的补充意见》的通知>(信卫〔2016〕21号)和信卫办〔2016〕214号《关于做好2016年度特招医学院校毕业生和特岗全科医生招聘工作的通知》要求，我县2016年将面向社会特招医学院校毕业生99名、特岗全科医生2名(详见附件2016年息县特招医学院校毕业生和特岗全科医生需求表)。现将有关事项公告如下：
一、招聘范围和条件
(一)特招医学院校毕业生
1、遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素质和职业道德。
2、普通高等医学院校全日制大专以上毕业生，并取得相应学历、学位证书。
3、年龄在35周岁以下(1981年8月31日以后出生)。
4、适应岗位要求的身体条件。
(二)特岗全科医生
1、遵纪守法，品行端正，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件。
2、具备下列条件之一：
(1)具有执业医师资格，且执业范围注册为临床类别全科医学专业或中医类别全科医学专业的医务人员。
(2)具有执业医师资格，经过省级卫生计生部门(含中医管理部门，下同)认可的全科医生规范化培养、转岗培训或者岗位培训并考核合格的医务人员。
(3)具有执业医师资格，从事临床医疗工作3年以上(含3年)，能够胜任全科医师岗位的医务人员。一般应具有二级以上医院工作经历。
(4)县乡两级具有高级职称的退休医师。
3、河南省范围内乡镇卫生院、社区卫生服务中心在编在岗人员不列入招聘范围。
(三)有下列情形之一的人员不得报考：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的和被开除公职或学籍的;
2、受党纪、政纪处分尚未解除的或因违法违纪正被调查处理的;
3、现役军人、试用期内的公务员或事业单位新进人员、普通高等院校在校生;
4、在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为不能报考的,以及法律、法规规定不得应聘的其他情形人员。
二、报名与资格审查
特招医学院校毕业生和特岗全科医生的报名，资格初审采取现场方式进行。
报名时间： 2016年9月15日——9月19日(上午8：00—11：30，下午3:00—5：30)。
报名地点：息县人社局一楼(息州大道五一水库东100米路南)
(一)现场报名。特招医学院校毕业生和特岗全科医生的报名人员须持有效身份证、毕业证、学位证、资格证、执业证、省级相关部门培训合格证以及招聘岗位要求的其他相关证明材料原件及复印件、本人近期同版正面免冠一寸彩照2张进行报名，并填写统一印制的《2016年息县特招医学院校毕业生和特岗全科医生报名登记表》一式2份。
(二)特招工作与县公开招聘事业单位专业技术人员工作同步进行。报考人员只能选择一个职位报考，报名与整个考试聘用过程中使用的身份证及相关信息必须一致，资格审核合格人员现场采集数码照片。
(三)本次招聘资格审查工作贯穿于招聘的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现报考者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符以及隐瞒、提供虚假材料的，即取消其参加或聘用资格。
(四)报名资格审查合格者，于2016年9月23日(上午8：00—11：30，下午3：00—5：30)持本人身份证到人社局一楼领取笔试准考证。逾期不领者，视为自动放弃。
三、考试
考试分为笔试和面试。其中，医学专业的研究生、到乡镇卫生院的医学专业本科生和特岗全科医生免笔试，直接进入面试环节。
(一)笔试
笔试由息县事业单位公开招聘工作领导小组统一命题、阅卷，组织实施。笔试满分100分。
1、笔试内容：公共基础知识(40分)，卫生基础知识(60分)。
2、笔试时间：2016年9月24日上午9：00—11：00。
3、笔试地点见笔试准考证。
4、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试成绩在息县人力资源和社会保障局网站公布。
(二)面试
1、面试人员：按招聘计划1：2的比例，分职位按笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入面试人员，最后一名成绩如有并列现象，同时进入面试。报名资格审核合格的免笔试人员直接进入面试。
面试采取结构化面试的方式进行。面试满分为100分，面试成绩当场宣布。面试设合格分数线，达不到合格分数线的人员不得进入下一程序。面试合格分数线为60分。
2、面试时间：2016年9月30日
3、面试地点：见面试通知单
面试通知单领取时间：2016年9月29日(上午8：00—12:00，下午3:00—6:00)，进入面试考生持本人身份证及笔试准考证到人社局一楼领取面试准考证。逾期不领者，视为自动放弃。
4、考试成绩计算办法：
考试总成绩=笔试成绩×50% + 面试成绩×50%，成绩计算按四舍五入的办法保留到小数点后两位数字。免笔试人员的面试成绩即为考试成绩。
按照考试成绩从高分到低分的顺序，分职位按招聘人数1：1的比例当场宣布进入体检人员名单。进入体检的考生在面试现场领取体检通知单。
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