2016年湖南永州市妇幼保健院招聘高层次人才11人公告(2)

2016-08-02 11:27 医疗卫生人才网 来源:永州人才网

  湖南卫生人才网发布招聘信息:2016年湖南永州市妇幼保健院招聘高层次人才11人公告(2)。更多湖南医院招聘信息,医疗事业编考试试题,请点击中国卫生人才网华图医疗卫生人才网医疗卫生考试培训咨询电话:400-601-9999。

  八、笔试

  1.笔试科目及内容:笔试由市妇幼保健院组织。笔试共一科,实行百分制,内容为医学基础知识。

  2.笔试时间、地点:笔试时间为8月26日,上午10:00—12:00。考试地点和时间以笔试准考证上载明的为准。引进单位须在笔试前5个工作日将准考证发放给应聘人员或以其他方式通知应聘人员。

  3.笔试成绩公布:在永州市人力资源和社会保障局网、永州市人事考试网、永州卫计网、永州市妇幼保健院官网等相关网站公布考生笔试成绩及面试对象名单。

  九、面试

  1.面试对象确定:

  (1)博士、全日制硕士研究生、高级职称引进职位按符合引进资格条件的实际报名人数确定面试对象;

  (2)全日制一本或具有专业技术中级职称的全日制本科的引进职位,根据引进职位计划1:2的比例,在应聘该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定;达不到引进职位计划1:2比例,但经市委组织部、市人社局批准同意开考的职位,可按低于1:2的比例按实际笔试人数确定面试对象。

  (3)进入全日制一本或具有专业技术中级职称的全日制本科引进职位面试的考生因本人放弃面试的,在应聘该职位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

  2.面试方式和内容:面试由市妇幼保健院牵头组织实施,采取结构化面试或实践技能操作形式进行,内容为相应职位的专业技能知识。

  3.面试评委及评分方式:面试评委7名,根据事业单位招聘面试评委产生的相关管理规定产生。面试实行百分制,成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分,取有效分的平均分的方法计算。成绩当场公布,并接受市委组织部、市人社局、市卫计委的指导和纪检(监察)部门的监督。

  十、成绩合成和排名

  按笔试、面试成绩各占40%、60%的比例计算综合成绩。综合成绩相同的,按笔试成绩进行排名;笔试成绩相同的,按专业知识知识部分成绩进行排名。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。

  成绩合成和排名在永州市人力资源和社会保障局网、永州市人事考试网、永州卫计网、永州市妇幼保健院官网等相关网站公布。

  十一、体检

  1.体检人选确定:

  (1)博士、全日制硕士研究生、高级职称引进职位,面试人数与引进职位等额的应聘人员,其面试成绩要达到60分及以上才能进入体检环节;高于1:1比例的应聘人员,根据面试成绩从高分到低分按引进职位数等额确定体检人选。

  (2)全日制一本或具有专业技术中级职称的全日制本科引进职位,在笔试、面试结束后,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分确定进入体检人选,按引进职位数等额体进行检。同一引进职位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定进入体检人选。

  (3)经市委组织部、市人社局批准同意按1:1比例开考的全日制一本或具有专业技术中级职称的全日制本科引进职位,其面试成绩要达到60分及以上才能进入体检环节。

  十二、考核

  根据体检结果等额确定考核人选,体检合格的人员确定为考核对象。考核的主要内容应包括考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况,并对考核对象的资格条件进行复查。考核工作由市妇幼保健院组织实施,纪检(监察)部门监督。

  对考生自愿放弃体检、考核或体检、考核不合格或体检考核合格但应聘人员自愿放弃而造成空缺岗位,不予递补。

  十三、公示

  经考试、体检、考核合格的拟聘人员,在永州市人力资源和社会保障局网、永州市人事考试网、永州卫计网、永州市妇幼保健院官网等网站进行公示7个工作日。公示期间,对拟聘人员有反映的,报请市卫计委纪检监察部门组织调查核实,并依规进行处理。

  十四、录取待遇:

  1.录取人员登记事业编制,纳入事业单位人员管理。

  2.录取人员首次聘用按招聘职位聘任,薪酬福利按国家有关政策执行。

  十五、纪律与监督

  1.招聘工作做到全程公开,接受社会及有关部门监督。

  2.严格实行回避制度。凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位;聘用单位负责人和招聘工作人员在组织公开招聘事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,必须回避。

  3.对违反事业单位公开招聘规定的,由市人社局责令改正或宣布无效;对违反公开招聘规定的应聘人员,按规定进行处理;对负有领导责任和直接责任的人员严肃处理,坚决防止和杜绝用人上的不正之风;报考人员不得弄虚作假,不得违反考试考核纪律,否则,取消考试资格。

  十六、其他注意事项

  1.应聘人员在报考期间要保持报名时所填报的通讯方式畅通,并及时了解招聘网站发布的有关信息,因本人原因错过招聘信息而影响考试聘用的,责任自负。

  2.本次招聘不指定考试辅导用书,不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等,均与永州市妇幼保健院无关。

  3.报名咨询、监督电话:

  (1)报名咨询电话:永州市妇幼保健院,冷水滩区河东进贤路296号,联系电话:0746-8812333,18932499336(杨)。

  (2)监督电话:市人社局:0746-8327695,市卫生计生委:0746-8426461(政工与宣传科)、0746-8426447(监察室)。

  原标题:2016年永州市妇幼保健院高层次、紧缺人才引进公告

  附件:点击下载

  2016年永州市妇幼保健院公开招聘职位表

  永州市妇幼保健院

  2016年8月1日

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