2016年贵州贵阳市第一人民医院招聘人员59人公告(2)
2016-07-18 09:40 医疗卫生人才网 来源：贵州人事人才网
贵州卫生人才网发布招聘信息：2016年贵州贵阳市第一人民医院招聘人员59人公告(2)。更多贵州医院招聘信息，医疗事业编考试试题，请点击中国卫生人才网、华图医疗卫生人才网！医疗卫生考试培训咨询电话：400-601-9999。
(二)资格审核
1、资格初审由招聘单位负责。主要审查报考人员提交的毕业证书、有效《居民身份证》、报考岗位所需其他条件的资格证、工作经历证明等。
2、报名人数与岗位计划招聘人数达不到3:1比例的岗位，其招聘计划数予以减少或取消。招聘计划数减少的，报考该岗位的考生所报岗位不再进行调整;招聘计划取消的，由报考该岗位的考生本人申请，经招聘单位同意后，给予改报其他岗位。改报时间为2016年7月25日9：00—16：00，逾期不再受理改报申请。
3、针对目前紧缺的儿科等医疗卫生专业技术人才(在《岗位一览表》中标注“紧缺岗位”的)，报名(笔试、面试)人数与岗位招聘计划数不受3：1比例限制，按实际报名资格审查合格人数开考，且不减少招聘计划数，但录用后必须签定工作服务年限协议，服务最低年限要满5年。
4、报名结束后，对减少、取消招聘岗位计划数的情况，在市卫生计生委网站(http://swjw.gygov.gov.cn)公布。
(三)领取笔试准考证时间：8月5日(星期五)上午9︰30至下午16︰00。
领取准考证地点：考生凭有效身份证到各招聘单位人事科领取。
《笔试准考证》是考生参加笔试、面试、体检、考核等招聘环节的重要凭证，请考生务必妥善保管，否则后果自负。
五、笔试
笔试科目为《专业及相关知识测试》，实行闭卷考试。
笔试时间为2016年8月6日上午9：00至11：00。笔试地点见《笔试准考证》。
考生须同时持有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明)和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。
笔试成绩在贵阳市人力资源和社会保障网()和贵阳市卫生和计划生育委员会(http://swjw.gygov.gov.cn)官方网站上发布，供考生查询，请考生密切关注。
笔试成绩公布后，由市卫生计生委招聘领导小组确定“最低笔试合格分数线”,“最低笔试合格分数线”是指考生笔试成绩进入面试环节的最低分数线。笔试成绩未达最低分数线的不能进入下一环节。
六、面试
根据笔试成绩，按招聘岗位计划数与考生人数1∶3的比例，从高分到低分依次确定面试人选。报考同一岗位考生的笔试成绩名次末位并列的，同时确定为参加面试的人员。
面试成绩按百分制计算。面试设最低合格分数线为60分，面试成绩未达最低合格分数的不能进入下一招聘环节。
面试人员名单公布后不再进行递补。
面试的时间和地点由各招聘单位另行通知。
七、总成绩计算
(一)总成绩计算
考生的总成绩按百分制和以下比例分类进行计算：
考生总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算。
笔试、面试的成绩及总成绩得分均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
八、体检
体检由市卫生计生委招聘领导小组办公室负责，体检在三级医院进行，并在规定时间内进行并出具体检结论，其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册>(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)和《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)以及我省关于公务员体检的有关规定执行。对主检医生认为需要做进一步检查方能出判断的，由市卫生计生委招聘领导小组办公室研究同意后方可进行复查。
参加各岗位招聘体检的考生按照拟聘用人数1：1的比例，根据总成绩从高分到低分确定。若同一岗位末位考生总成绩出现并列的，以笔试成绩确定为体检对象。
体检结束后，考生对体检结果有疑义的，在国家体检标准规定允许复检的项目内，考生应在接到体检结果通知3日内书面提出复检申请，经市卫生计生委招聘领导小组同意后组织复检。超过3日提交的复检申请不予受理，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
体检医院在体检中不得擅自提供乙肝项目检测。因职业特殊需要在体检时作乙肝项目检测的，由市卫生计生委招聘领导小组确定。
体检和复检费用由考生自理，体检人员名单、时间另行通知。
因体检不合格产生的岗位空缺一律不予递补。
进入体检及以后环节的，除不可抗力因素外，因考生本人原因放弃资格的，五年内不得参加贵阳市范围内的事业单位公开招聘。
九、考核
体检合格的考生确定为考核对象。考核内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、学习或工作表现、廉洁自律以及是否需要回避等。
考核时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件和是否属简章规定的不得报考人员，并确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
考核工作由招聘单位负责。考核组由2人以上组成，考核组应广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考核材料，作出考核结论、提出聘用建议意见。
考核不合格的，由招聘单位审定并确认后，取消进入下一招聘环节资格。
十、公示及办理聘用手续
(一)公示
经考核合格的考生，确定为拟聘用的人员，在贵阳市人力资源和社会保障网(http://gzgy.lss.gov.cn)和市卫生计生委网(http://swjw.gygov.gov.cn)上进行为期7天的公示，接受社会监督。
(二)办理聘用手续
按照省、市关于事业单位新增人员公开招聘暂行办法的规定，对公示期满没有问题或反映的问题经核实不影响聘用的，报市卫生和计划生育委员会审核，再提请市人力资源社会保障局办理聘用手续。
本次公开招聘的人员应在规定时间内到单位报到，未按规定报到的，取消聘用资格。
十一、纪律监督
认真落实《事业单位公开招聘人员暂行规定》关于回避制度的规定，对违反回避规定的公开招聘行为，及时予以纠正，对相关人员予以批评教育，造成不良影响的，对有关责任人进行严肃处理。
招聘工作接受纪检监察部门以及社会各界监督，工作人员和考生要严格遵守有关规定和要求，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定严肃处理。
监督电话：0851-86981315(中共贵阳市纪委派驻市卫生和计划生育委员会监察室)。
十二、有关说明
(一)政策咨询电话：
1.0851—87987239、87987265(市卫生计生委招聘领导小组办公室);
2.各招聘单位人事科电话(详情见《岗位一览表》)。
(二)本次招聘工作相关事项等将在指定的网站发布，请考生及时查看，并保持通讯畅通，否则后果自负。
(三)本次招聘不指定考试范围和考试用书，不举办任何培训班。
(四)在招聘中，国家出台新规定时，按新规定执行。
(五)本《招聘简章》解释权属“市卫生计生委招聘领导小组”，未尽事宜由市卫生计生委招聘领导小组研究确定。
原标题：贵阳市第一人民医院2016年面向社会公开招聘事业编制工作人员简章
附件：点击下载
2016年贵阳市第一人民医院公开招聘事业编制工作人员岗位一览表
2016年贵阳市第一人民医院公开招聘事业编制工作人员证明模板
2016年贵阳市第一人民医院公开招聘事业编制工作人员报名表
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