2016年江西宜春市事业单位招聘720人公告(含医疗岗)

2016-05-25 09:46 医疗卫生人才网 来源:宜春人事考试网

  江西卫生人才网发布招聘信息:2016年江西宜春市事业单位招聘720人公告(含医疗岗)。更多江西医院招聘信息,医疗事业编考试试题,请点击中国卫生人才网华图医疗卫生人才网医疗卫生考试培训咨询电话:400-601-9999。

  2016年江西宜春市事业单位招聘720人公告(含医疗岗),医疗卫生人才网提醒考生报名时间:2016年6月2日8:30至2016年6月7日17:30;缴费时间:2016年6月2日8:30至2016年6月8日17:30;公布达不到开考比例被取消职位时间:2016年6月10日9:30,因职位被取消的考生网上改报时间:2016年6月11日8:30至17:30。

  根据《江西省事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》和《宜春市事业单位公开招聘工作人员暂行规定》,经宜春市人事工作领导小组同意,宜春市市直、袁州区、樟树市、靖安县、奉新县、高安市、上高县、铜鼓县、万载县事业单位面向社会公开招聘720名工作人员。现将有关公开招聘事项公告如下:

  一、基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)具有履行岗位职责相适应的专业或技能条件;

  (五)适应职位要求的身体条件;

  (六)符合公开招聘职位所需要的其他条件。

  二、公开招聘单位、公开招聘职位及资格条件

  1、公开招聘对象为符合条件的2016年7月底及以前毕业的应(历)届大中专毕业生。

  2、部分招聘职位限制户籍的是指2016年6月30日及以前为职位设置所要求的户籍。

  3、公开招聘单位职位及资格条件详见2016年宜春市事业单位公开招聘工作人员职位表附件1至附件2。

  三、报名时间、方式及资格审查

  (一)报名时间:2016年6月2日8:30至2016年6月7日17:30;缴费时间:2016年6月2日8:30至2016年6月8日17:30;

  公布达不到开考比例被取消职位时间:2016年6月10日9:30

  因职位被取消的考生网上改报时间:2016年6月11日8:30至17:30;考生网上自行打印笔试准考证时间:2016年6月20日8:30开始。

  (二)报名方式:本次事业单位公开招聘考试报名采用网上报名方式进行。报名网址:江西人事考试网(www.jxpta.com)、宜春市人事考试网(http://0795.jxpta.com)。每位报考者仅限报考一个职位。报考者须在网上缴纳考试笔试费用后方能确定报名有效。

  下列人员不得报考:1、定向生、免费师范生;2、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;3、在各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;4、现役军人。

  本次报考实行诚信报考制度,网上报名时只进行电子照片(近一年清晰正面照)审核,不进行资格审查,笔试后将对入闱考生进行资格审查。报考者应仔细阅读本公告公布的公开招聘职位资格条件,参照《江西省2016年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》(附件3),选报符合条件的职位。考生专业应与岗位要求专业一致;目录中没有的专业,符合职位需求及专业分类原则的,可拨打本次考试咨询电话,由市人社局同意后,方可报考。

  (三)资格审查:笔试结束后,用人单位及其主管部门对入闱考生进行现场资格审查。现场资格审查通过后,不需要面试的考生按笔试成绩从高分到低分确定入闱对象,直接进入体检、政审环节。需要面试的考生现场领取面试准考证。资格审查时间、地点另行通知。需要面试的考生因资格审查不合格的,按笔试成绩从高分至低分依次替补。资格审查贯穿整个公开招考工作的全过程。凡发现与公告范围和条件不符的、或弄虚作假的、或提供虚假证明的随时取消其聘用资格。对考生在考试过程中作弊、伪造涂改证件(证明)或以其他不正当手段获取应聘资格、考生聘用审批后放弃报到等不诚信行为的,记入考生诚信档案、通报其所在单位,三年内不得参加市、县、乡事业单位招聘考试。对触犯刑律的,交由司法机关依法处理。如报考者提供不准确联系方式造成无法联系而影响考试和聘用的,后果由报考者自己承担。

  四、笔试和面试

  本次事业单位公开招聘工作人员考试,卫计部门的医学类职位采取只进行笔试不进行面试的形式;其他职位采取笔试+结构化面试(专业测试或试讲)的形式。笔试和结构化面试(专业测试或试讲)由市人力资源和社会保障局组织实施,邀请纪检监察部门对公开招聘实行全过程监督。报考人数与拟公开招聘名额之比3:1以上(含等额)方能进行笔试。对报考人数不足的职位,取消该职位,报考该职位的考生进行网上改报。

  实行专业测试(试讲)的,按公开招聘职位与面试人数1:4的比例从高分到低分确定进入专业测试(试讲);实行结构化面试的,公开招聘职位数为4个及以下的,按公开招聘职位与面试人数1:3的比例从高分到低分确定进入面试;公开招聘职位数为5个的,面试人数从高分到低分按12人确定;公开招聘职位数为6个及以上的,按公开招聘职位数与面试人数1:2的比例从高分到低分确定进入面试。确定入闱结构化面试人员时,如遇末位同分情况,一并入闱面试。

  (一)笔试

  1、笔试时间定于2016年6月下旬或7月初,具体时间见《笔试准考证》

  2、笔试地点:见《笔试准考证》

  3、笔试内容:卫计部门医学类职位为综合基础知识和专业知识两个科目,分值各为100分,其中:综合基础知识占40%,专业知识占60%。其他职位为综合基础知识和应用文写作两个科目,分值为100分,合为一张试卷,其中:综合基础知识60分,应用文写作40分。综合基础知识的主要内容为政治理论、时事、法律基础知识、经济管理、科技常识和人文地理等;专业知识的主要内容为公开招聘职位相关的专业基础知识。

  本次笔试采取闭卷形式,不指定教材,主观题、客观题搭配。考生凭身份证和准考证进入考场,应考时须携带橡皮擦、黑色字迹钢笔或签字笔,不得携带计算器。笔试后按照有关规定,所有考生试卷将做雷同试卷分析,凡是雷同试卷一律取消笔试成绩。

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