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2020年黑龙江医疗事业单位考试面试模拟练习3

2020-07-21 09:40:53 医疗卫生人才网 http://ylws.huatu.com/ 文章来源:黑龙江华图

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【导读】华图医疗卫生人才网同步黑龙江华图发布:2020年黑龙江医疗事业单位考试面试模拟练习3,详细信息请阅读下文!更多医疗事业单位招聘考试考情政策解读,报考问题咨询,请关注(华图卫生人才考试)公众号。加入备考交流群:医疗卫生招聘考试备考群,参加刷题、模考、领取更多备考资料!

  大病小病都去大医院,你的看法是?

  【题型分析】

  综合能力考查题目,社会现象类

  【扣题·表态】

  现在存在着无论是大病还是小病都去大医院看病的社会现象,这不仅影响重病患者的看病效率,同时也会导致小医院的医疗资源严重浪费。就这一社会现象我想从以下几个方面分析其背后的原因。

  【分析·原因】

  第一,我国的医疗体制尚不完善,大医院的医疗设备和人才储备相对丰富,国家重视而投入相对较多;而小医院因本身的医疗技术和人才储备不足,医务人员技术不过硬等原因,导致人们生病后更加相信大医院,而去大医院就医。

  第二,当地小医院和政府的宣传力度不够,政府扶持和引导力度不够,加之老百姓固有的传统思想认为大医院治病好,小医院治病不好。导致小医院的有效资源没有很好利用,造成资源浪费情况的发生。

  【对策·措施】

  对于能更好的提高看病效率,医疗资源得到优化配置,我认为应从以下几个方面采取措施解决:

  第一, 当地小医院的有关部门加大小医院的宣传力度,可以开展医疗义诊活动,使得更多人了解小医院,扩大当地小医院的影响力,提升当地居民对小医院的信用度。

  第二, 政府相关部门应引导当地群众建立正确的就医观和择院观,加强相关的疏导和正确的引导工作,帮助当地居民树立正确的就医观念,小病在社区就可以解决,大病去医院。不仅可以提高就医效率,促进医疗资源的合理优化配置,同时也可以降低居民的就医成本。

  第三, 当地政府部门加大对小医院的投入,包括技术引进和人才引进,监督小医院的医疗技术进步和医务人员的技术提升。

  【升华·展望】

  总之,通过各方面的努力,大病小病都去医院的社会现象会得到缓解,医疗资源会得到很大程度上的优化配置。

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