2019年安徽省第二人民医院人才引进89人面试时间安排

2019-12-02 13:25 医疗卫生人才网 来源:医疗卫生人才网

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安徽省第二人民医院座落在安徽省省会合肥市,是安徽省卫生健康委员会直属的三级甲等综合性医院,是集医疗、教学、科研、职业卫生、中古眼科医疗合作为一体的多院区联动的现代化复合性大型医疗中心。为了不断推进跨越式发展,面向社会招聘引进高端专业技术人才,特制订本实施方案。

四、考试

(一)考试采取面试的方式,主要考核应聘者的基本素质、学术水平、工作设想与发展潜力,履行岗位职责应具备的专业技术水平、综合分析、解决实际问题的能力、语言表达以及举止仪表等。面试时间每人15分钟。面试满分为100分。面试成绩当场评定和公布。

(二)考试时间和地点

1.时间:2019年12月14日上午

2.地点:安徽省第二人民医院C楼五楼会议室

地址:合肥市北二环砀山路1868号;

乘车路线:47、49、107、157、159到省第二人民医院站;25、121、139到七里塘站。

五、体检考察

根据引进计划数和应聘人员考核情况,按1:1比例确定参加体检、考察人员(如面试成绩相同,依次以面试评分第一、第二要素成绩得分高者优先)。

实际进入面试人员少于或等于岗位招聘计划数的,设定面试最低分数线为70分。对面试成绩未达到最低分数线的考生,不予进入体检和考察。

体检由安徽省第二人民医院统一组织。体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、原省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。体检费用自理。

考察主要考核拟聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、遵守国家法律法规、征信等情况。

对体检、考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。

查看原公告>>>2019年安徽省第二人民医院人才引进89人公告

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(编辑:陈凌涵)

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