山西临汾尧都区医疗集团招聘合同制203人考试科目及评分标准

2019-09-26 16:05 医疗卫生人才网 来源:未知

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根据《尧都区医疗集团2019年下半年公开招聘合同制卫生专业技术人员实施方案》精神,现将招聘有关事项公告如下:

考试

本次考试分笔试、面试( 考试时间另行通知)。

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(保留两位小数)。

拟聘用人员考试总成绩合格分数线为60分。

1、笔试

(1)命题和阅卷:由招聘领导组组织实施。

(2)笔试采取闭卷方式进行,总分为100分,及格线为60分。考试时间为120分钟。

(3)笔试内容:

第一部分:《公共知识》,内容包括:卫生法律法规、卫生政策及医疗基础知识。

第二部分:《专业测试》,内容包括:相应专业基础知识、相关专业知识和实践能力。

分值权重为:《公共知识》和《专业测试》各50分。

2、面试

(1)面试对象的确定。资格复审合格人员确定为面试对象。

(2)面试命题由招聘领导组组织有关专家组织进行。

(3)面试由招聘领导组依据招聘岗位工作性质采取专业课理论解答、专业技能操作等方式进行。重点测试应聘人员的专业理论知识和技能水平、综合分析能力、逻辑思维能力、临场应变能力、语言表达能力、组织协调能力等综合素质。

面试成绩为100分,及格线为60分。面试成绩低于60分的考生,取消拟聘资格。面试成绩与笔试成绩权重相加为考试总成绩,考试总成绩最后一名出现并列,按笔试成绩由高到低排序,如笔试成绩再出现并列,采取加试(笔试)的办法等额确定进入下个环节人选。山西医疗卫生人才网整理。

附件下载>>>

尧都区人民医院各科室人才需求表

尧都区医疗集团乡镇卫生院、社区服务中心招聘需求表

尧都区医疗集团

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