2019黑龙江绥化第一医院招聘150人考试科目
2019-07-16 13:48 医疗卫生人才网 来源：华图教育
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考试采取笔试与面试相结合的方式进行，均实行百分制，再按照笔试与面试60:40 计算总成绩。
(一)笔试：统一采取闭卷方式进行。
笔试大致范围为所报岗位相关的基础理论和基本知识、专业知识、实践技能、相关的法律法规。
(二)面试：入围面试者抽签确定考试顺序。采取现场打分、唱分的形式。
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（编辑：liuhaihong）
