根据《关于加快建立基层医疗卫生事业单位用人新机制的通知》(桂人社发〔2011〕136号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及《关于进一步完善我区基层医疗卫生机构用人新机制管理工作的指导意见》(桂人社发[2015]37号)等有关规定,现决定组织实施2015年度梧州市长洲区基层医疗卫生事业单位直接面试公开招聘工作人员工作。卫生人才网现将有关事项公告整理如下。
一、招聘名额
本次共公开招聘工作人员7名(详见附件)。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有良好的政治素质、思想品德和职业道德,遵纪守法,立志为基层医疗卫生事业发展作贡献;
2.身体健康,能适应工作岗位的需要;
3.医学及医学相关专业全日制本科及以上学历毕业生;
4.通过国家执业医师资格考试取得执业助理医师(含乡镇执业助理医师)资格人员,且具备国家承认的医学及相关专业大专及以上学历;
5.通过国家护士执业资格考试取得护士执业资格人员,且具备国家承认的医学及相关专业中专及以上学历;
6.通过国家卫生专业技术资格考试,取得初级士职称及以上的人员,且具备国家承认的医学及相关专业大专及以上学历;
7.年龄18周岁以上35周岁以下(1980年7月1日及以后出生),具有执业医师资格的人员,年龄可放宽到40周岁以下(1975年7月1日以后出生)。
(二)有下列情形之一的,不得报考:
1.受到党纪、政纪处分或正在接受审查的;
2.曾因犯罪受过刑事处罚或正在接受司法调查尚未作出结论的;
3.在编人员原用人单位和主管部门不同意的。
4.违反计划生育政策的;
5.其他违反国家法律、法规行为的。
三、招聘程序
梧州市长洲区2015年基层医疗卫生事业单位直接面试公开招聘人员工作,按照发布招聘公告、报名与资格审查、面试资格复审、面试、考察、体检、公示、聘用等程序进行。
四、报名
2015年度梧州市长洲区基层医疗卫生事业单位直接面试公开招聘工作人员考试实行现场报名。报名时间:2015年11月23日-27日下午4点30分。报名地点:梧州市新兴二路125号3楼梧州市长洲区卫生和计划生育局(市十五中对面)。应聘人员在规定的报名时间内到梧州市长洲区卫生和计划生育局报名,并填写《梧州市长洲区基层医疗卫生事业单位直接面试公开招聘工作人员报名登记表》。
五、资格审查
1.资格审查由卫生和计划生育局负责。对符合报考资格条件的,不得拒绝报考者报名;未通过的,应对报考者说明原因。
2.现场审查的报考人员需要提供以下材料原件进行查验:本人有效居民身份证、毕业证、报名登记表、相关资格证书等。
六、面试比例的确定
招聘岗位与报名人数原则上要达到1:3的比例。如资格审查后报名人数达不到1:3开考核比例的,由用人单位提出申请,经主管部门审核同意后报梧州市长洲区人力资源和社会保障局批准,可以按实际报考人数组织面试。
七、面试
此次招聘采取结构化面试的方式进行,面试工作在梧州市长洲区纪检(监察)部门监督下,由梧州市长洲区卫生和计划生育局会同梧州市长洲区人力资源和社会保障局组织实施具体考试考务等工作。面试时间及面试地点以面试通知书为准。面试成绩满分100分,面试成绩合格线为60分。面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩达不到70%以上分值的,取消该岗位招聘。面试结束后,按招聘岗位人数与体检人数1∶1的比例,在面试合格的考生当中,按面试成绩从高分到低分按1:1的比例确定考核人选。
八、考察体检
梧州市长洲区人力资源和社会保障局、梧州市长洲区卫生和计划生育局和梧州市长洲区纪检(监察)部门组织相关人员全面考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况,同时要对应聘者资格条件进行复核,按1:1确定考察人员,梧州市长洲区人力资源和社会保障局指定县级以上医疗机构对应聘者进行体检。考察过程发现有违纪违法问题或体检不合格的,取消其聘用资格,并从面试合格人员中按面试总成绩的高低依次递补。
九、公示、聘用及聘后管理
招聘单位和梧州市长洲区卫生和计划生育局根据面试、体检及考核结果确定拟聘人员,将拟聘人员名册送梧州市长洲区人力资源和社会保障局进行审核,长洲区人力资源和社会保障局负责报梧州市长洲区公开招聘基层医疗卫生事业单位工作人员工作领导小组审批后,在梧州市人才网、长洲区政府网站公示7个工作日。
若无异议,或有异议经核实不影响聘用的,由梧州市长洲区人力资源和社会保障局下发同意拟聘人员名单的通知,同时将拟聘人员名单送梧州市人力资源和社会保障局、梧州市卫生和计划生育委员会备案。招聘单位和梧州市长洲区卫生和计划生育局按有关规定办理聘用手续,并与招聘单位签订服务期不得少于3年的聘用合同。
公开招聘的卫生技术人员一经聘用,严格按照《关于加快建立基层医疗卫生事业单位用人新机制的通知》(桂人社发〔2011〕136号)及《关于进一步完善我区基层医疗卫生机构用人新机制管理工作的指导意见》(桂人社发[2015]37号)规定,在1个月内办好相关聘用手续。招聘单位负责填写《广西基层医疗卫生事业单位公开招聘新进人员审批表》、办理岗位、工龄认定和工资审批等聘用手续的审批工作。
公开招聘新进人员一律按照“定编定岗不定人”的新机制,统一纳入岗位设置和聘用制度管理,享受基层医疗卫生事业单位在职在编人员的同等待遇。
十、纪律和监督
1.参与2015年度基层医疗卫生事业单位直接面试公开招聘人员工作的各部门各单位人员要严格执行《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)规定,遵守组织纪律,以认真负责的态度按时完成招聘各阶段工作。
2.实行诚信报考制度。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确,并遵守考试纪律。对弄虚作假、违反招聘纪律的报考人员,视情节轻重,分别给予取消面试资格处理。
3.面试的试题必须严格执行保密制度,严防泄题、漏题、营私舞弊等现象发生。面试考官及相关工作人员与所有应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系,三代以内旁系血亲或近姻亲关系的,一律实行回避。
4.纪检监察部门要对招聘工作进行全程监督,及时纠正不当行为。
本《公告》由梧州市长洲区卫生和计划生育局、梧州市长洲区人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话:
梧州市长洲区卫生和计划生育局、梧州市长洲区人力资源和社会保障局0774-3836779。监督电话:0774-3820579(梧州市长洲区纪委、监察局)
相关网站:梧州人才网、梧州市长洲区人民政府网站
点击下载>>>
2015年梧州市长洲区基层医疗卫生事业单位直接面试招聘职位表及报名表
梧州市长洲区卫生和计划生育局
梧州市长洲区人力资源和社会保障局
2015年11月16日
以上就是2015年度梧州市长洲区基层医疗卫生事业单位直接面试公开招聘工作人员的公告的全部内容,希望对各位有帮助,想要了解更加深刻详细的医疗讯息,请关注卫生人才网。
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