2015年河北工程大学附属医院招聘20人公告

　　为了满足事业单位用人需求，根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号)文件精神，经省人力资源和社会保障厅批准，河北工程大学附属医院拟面向社会公开招聘人事代理身份工作人员20名。华图医疗卫生人才网现将有关事项整理如下：

　　一、单位基本情况

　　河北工程大学附属医院是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救为一体的“三级甲等”综合医院。临床、医技科室达50多个，床位数1300余张。

　　二、招聘原则

　　坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。

　　三、招聘方式

　　本次招聘采取单位招聘方式。

　　按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试(技能操作、面试)、考察、体检、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。

　　四、招聘条件、岗位、人数

　　(一)应聘人员应具备以下基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.具有良好的品行和职业道德;

　　4.具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业、年龄和技能条件;

　　5.适应岗位要求的身体条件;

　　6.具备岗位所需要的其他条件。

　　(二)招聘人数和岗位条件

　　此次拟公开招聘工作人员20名。具体招聘人数和岗位条件详见河北省人力资源和社会保障网(www.hbrsw.gov.cn)或河北工程大学附属医院官网(http://www.hbgdfy.com/)《河北工程大学附属医院公开招聘工作人员(人事代理)公告》及附件《河北工程大学附属医院2015年公开招聘工作人员(人事代理)岗位条件表》。

　　凡涉及到年龄、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2015年10月20日。

　　(三)有下列情形之一的人员不得报考：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;

　　2.现役军人：

　　3.报考聘用后即构成回避关系的人员;

　　4.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　五、报名办法及资格审查

　　此次招聘考生采取现场报名方式报名。

　　(1)报名时间：2015年10月10日--10月20日(节假日不办公)。

　　(2)报名地点及联系方式：河北省邯郸市丛台路81号河北工程大学附属医院组织人事部。电话0310-8572025(时老师、李老师)。电子邮箱：gdfyrs@163.com。

　　(3)报名要求：报名者须带本人有效身份证、高中毕业证、本科或大专毕业证、硕士毕业证、学位证的原件和复印件及个人简历。

　　(4)由河北工程大学附属医院组织人事部根据岗位招聘条件和应聘人员所提供的相关材料进行资格审查。

　　资格审查时提交的材料主要包括：身份证、初始学历学位证书及后取得的所有学历学位证书、资格证书的原件和复印件，1张近期1寸免冠照片;其中2015年应届毕业生应提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业协议书。资格审查结果现场确认。

　　报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

　　六、考试

　　由附属医院主管领导、组织人事部及相关科室负责人等组成招聘考试小组，对应聘人员的基本素质、知识水平和业务能力进行综合考核。

　　考试方式包括：专业技能操作测试和综合面试。

　　(一)专业技能操作测试：

　　1.技能操作测试：由相关专业科室专家，根据实际岗位及专业的不同，采取不同的实践技能操作内容命题考核，考核实行百分制，考核得分60分以下的考生自动淘汰，考生成绩在60分以上的按照成绩排序以1:2的比例参加综合面试。

　　2.技能操作考试时间和地点：另行通知。

　　(二)综合面试

　　1.面试人选确定：技能操作考试得分在60分以上的按照成绩排序以1:2的比例参加综合面试。

　　2.面试时间和地点：另行通知。

　　3.面试： 第一部分应聘人员就本专业自命题，简述专业理论知识，由专家就应聘人员的专业方向提问，考核应聘人员的专业基础理论知识及能力;第二部分重点考核应聘人员的综合素质包括：举止仪表、人际沟通应变能力、思维表达能力等，面试实行百分制，面试得分60分以下的考生自动淘汰。

　　(三)总成绩合成

　　考核成绩总分按100分计，总成绩=技能操作*40%+面试成绩*60%按照成绩由高到低排序以1:1的比例参加体检。

　　七、体检及结果公示

　　(一)体检人员确定

　　各项考试结束后，按1：1比例由综合成绩从高到低的顺序确定拟录用的人选。如考试总成绩相同，按面试成绩高者、学历学位高者的顺序确定人选。体检工作由河北工程大学附属医院组织人事部统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行。

　　体检合格的，由河北工程大学附属医院组织人事处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。考察、体检不合格的，取消拟聘人选资格，并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

　　(二)公示

　　根据考生的考试、体检、考察情况，确定拟聘用人选，在省人力资源和社会保障厅网站(www.hbrsw.gov.cn)、河北工程大学附属医院网站(www.hbgdfy.com)、河北工程大学附属医院显著位置进行公示，公示期7个工作日。

　　八、聘用

　　对公示期满无异议的或有反映问题但经核实不影响聘用的人员，报省人社厅备案，按照河北工程大学附属医院相关规定办理相关入职手续。

　　九、其他事项

　　本公告由河北工程大学附属医院组织人事部负责解释。

        点击下载>>>2015年河北工程大学附属医院招聘工作人员(人事代理)岗位条件表

　　河北工程大学附属医院

　　2015年10月09日

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