2021德州平原县第一人民医院第二次招聘备案制人员准考证打印入口

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准考证打印入口>>>2021年德州平原县第一人民医院第二次公开招聘备案制工作人员49人准考证打印入口

招考公告>>>2021年德州平原县第一人民医院第二次公开招聘备案制工作人员简章(49人)

12月12日上午9:00—12月14日上午9:30登录该网站下载打印笔试准考证。

笔试考务费收取标准为每人每科40元。拟享受减免考试费用的农村特困大学生和城市低保人员，不实行网上缴费，考生资格初审通过后，本人或委托人于12月7日前到平原县第一人民医院人事科办理减免考务费审核确认手续。办理确认时须携带有关证明材料。证明材料包括：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件和复印件);农村贫困家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件)，或者出具省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》(原件和复印件)。

报名结束后，对最终确定的应聘人数达不到招聘计划3倍的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相应核减招聘计划。紧缺专业岗位应聘人数与计划聘用人数达不到规定比例的，经市公开招聘主管部门同意后，可适当降低开考比例。应聘岗位因达不到开考比例而取消的，该岗位应聘人员可在规定时间内改报符合条件的其他岗位。经市公开招聘主管部门同意，核减和取消的计划按照招聘单位相同、招聘岗位性质相同的原则，调整到开考比例最大的其他岗位。

(二)资格审查

资格审查贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员，须按招聘岗位要求，向平原县第一人民医院提交本人相关证明材料、笔试准考证、《平原县第一人民医院2021年公开招聘报名登记表》，《平原县第一人民医院招聘人员诚信承诺书》，《单位同意报考的证明》及1寸近期同底版免冠照片2张(须与网上报名的照片同一底版)。

相关证明材料主要包括：

1.国家承认的学历学位证书、二代身份证、户口簿、中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》打印件和应聘岗位所要求的资格证书原件及复印件;

2.报考面向2021年应届及择业期内未落实工作单位毕业生岗位还需提供《择业期内未落实工作单位毕业生承诺书》(附件4);

3. 留学归国人员报考的，还要出具国家教育部门的学历学位认证;香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》;台湾学生应聘的，还需提供《台湾居民来往大陆通行证》。

4. 有工作单位的(与具体单位签订就业协议或聘用、劳动合同的)人员报考的，还须提交所在单位同意报考证明(附件5)。

5. 报考岗位如有其他条件要求的需按照要求提供相应的证明材料。

进入面试范围人员无故未按规定要求提交有关材料的，视为弃权，取消应聘资格。

三、岗位笔试

(一)A类岗位笔试：

采取直接面试的方式，不再进行笔试。

(二)B类岗位笔试：

1. 笔试时间,根据疫情防控工作需要，待笔试时间确定后，将提前在平原县人民政府网站予以公告，请广大考生密切关注网站信息，地点及要求详见准考证。

2. 根据岗位类别，笔试分为医学类和综合类两大类，各类均考一科。医学类岗位考试内容为医药卫生专业基础知识，综合岗位考试内容为公共基础知识(主要包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、国情等基础性知识)和专业基础知识。

3. 笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

4. 笔试成绩公布后，根据招聘岗位、招聘计划数和考试成绩确定合格分数线。在合格分数线内，按招聘计划3倍的比例确定参加面试的人员。达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。若进入面试范围的最后一名有重分者，一并进入面试。

五、岗位面试

(一)面试时间、地点：根据疫情防控工作需要，另行公告通知。

(二)面试采取结构化面试方式进行，按招聘岗位分别面试。面试主要测试应聘人员职业道德和专业基础知识。

面试划定60分的最低合格线，考生达不到合格分数线的，取消其应聘资格。

面试人员须在规定时间到指定地点领取《面试通知书》，面试时间、地点见《面试通知书》。领取《面试通知书》的时间地点，请及时关注平原县人民政府网站信息。

面试人员须持《面试通知书》和身份证，按《面试通知书》要求参加面试。取得面试资格的应聘人员在面试抽签开始时未到场的，视为自动放弃。

(三)面试成绩按百分制计算，每人限时10分钟，面试成绩在每个场次面试结束后向面试人员当场公布。

面试考务费70元。

六、总成绩汇总公示

(一)A类：

面试成绩即为总成绩。如果同一招聘岗位出现总成绩同分者，采取疫情防控一线的医务人员和城乡社区工作者、学历层次高者依次优先的办法确定，仍相同者采取增加专业测试的方式确定考察人选。

(二)B类：

按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算报考人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。在面试合格人员中根据考试总成绩和招聘计划，由高分到低分等额确定进入考察、体检范围人员。如果同一招聘岗位出现总成绩同分者，采取疫情防控一线的医务人员和城乡社区工作者、学历层次高者、笔试成绩高者依次优先的办法确定考察人选，以上条件仍相同者采取增加专业测试的方式确定考察人选。

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