2023年榆次区中医院招聘合同制工作人员28人公告
2023-06-07 11:15:44 医疗卫生人才网
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为适应榆次区中医院发展需要，全面提升医院的核心竞争力，优化人才结构，根据工作需要，现委托晋中市同泽人力资源有限责任公司，拟面向社会公开招聘合同制工作人员28名，其中：中药士3名，康复治疗技士2名，护士23名，现将有关事项做如下安排。
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岗位
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招录人数
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年龄要求
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学历
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专业要求
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其他要求
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中药士
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3
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35周岁以下
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大专及以上
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中药学相关专业
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具有中药士资格证书
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康复治疗技士
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2
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35周岁以下
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大专及以上
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康复治疗技术专业
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具有康复治疗技士资格证书
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护士
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23
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35周岁以下
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全日制大专及以上
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护理专业
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具有护士资格证书
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备注：已通过资格考试还未领取到资格证，打印资格考试成绩合格证明即可报名，35周岁以下（1987年 6 月 6 日后出生）。
4、具有岗位所需的年龄、学历、专业或资格条件和报考岗位的其他要求；
5、身体健康，五官端正，无传染病，具备正常履行职责的身体条件和心理素质；
（1）受过刑事处罚、行政处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的；
（2）接受强制戒毒、社区戒毒、社区康复或有吸毒史的；
（4）曾因违法违纪被国家机关、行政机关、企事业或其他单位开除公职、辞退或解除聘用关系的；
本次招聘按照发布公告、报名登记、资格审查、笔试、面试、技能操作、体检、公示等程序进行。
发布公告时间：2023年6月7日-2023年6月15日；
报名时间：2023年6月16日9：00-2023年6月26日下午17：00（节假日除外）；
报名地点：榆次区迎宾街66号御璟城市花园6号商铺C-20（同泽人力）；
联系电话：0354-3065857、13223664689、13453253899。
2、报名时需提供的证件及资料：有效身份证明、学信网查询学历证明、毕业证、资格证书、执业证、无犯罪记录证明,近期一寸红底免冠照片3张，应聘者所提供的各类证件务必真实有效。已通过资格考试还未领取到资格证，打印资格考试成绩合格证明，未领取毕业证的2023年应届毕业生可提供毕业院校出具的学历证明和所学专业证明可以报考。
资格审查：报名时，由工作人员对报考人员进行审查，确认证件是否真实、齐全、有效，认定报考人员的报考资格。对于提供虚假材料的，一经查实，立即取消考试及聘用资格。资格审查贯穿招聘工作的全过程。
4、考务费：200元/人，建档立卡贫困户、零就业家庭提供相关证明可免收考务费。
报名人数与拟招聘人数不达3:1的，按实际报名人数确定。
笔试采取闭卷方式进行，主要测评应聘者适应岗位要求的专业知识水平和综合素质能力，考试时限90分钟，满分为100分。
笔试成绩由高分到低分排序，按招聘岗位数1:2的比例确定技能操作考试和面试人选；不足1:2比例的，按实有人数确定，若入围成绩最后一名出现并列，并列人员同时进入技能操作考试和面试环节。其中入围护士岗位面试的人员将同时进行面试和技能操作。
（2）面试内容：考察应聘者形象气质、综合能力及与应聘岗位相对应的相关专业水平等；
（3）评分标准：面试分值为100分，各评委的分值相加后的平均值，即为考生考场面试成绩；
（4）成绩核算：考试采取笔试、技能操作和面试相结合的方式。
护士岗位综合成绩=笔试成绩×40%+技能操作成绩×30%+面试成绩×30%，附加分：高中起点全日制大专及以上学历，综合成绩附加分3分。
中药士、康复治疗技士岗位综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。按考试总成绩由高分到低分1:1的比例入围参加体检，考试总成绩最后一名出现并列，按笔试成绩由高到低排序。
1、根据考试总成绩从高到低的顺序，按照拟招聘岗位人数1:1的比例确定参加体检和考察人员，体检费用自理。体检由人力资源公司负责组织。
体检不合格的，本人提出异议后，经考试领导组同意后，可在上一级医疗机构复检，体检结果以复检结论为准。
2.考察内容：主要对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等进行考察。并对应聘者提供报考信息的真实性进行复审。由户口所在地的派出所、所在社区、村委会或人事档案所在地出具遵纪守法等证明材料。不按规定参加考察者，视同放弃资格。
3、体检、考察不合格的不得聘用。因个人放弃体检、考察或体检、考察不合格形成的空缺岗位，根据报考比例和实际情况按综合成绩顺次递补。
根据资格审查、考试成绩、体检情况，按招聘人员1:1比例等额确定拟聘用人员，在微信公众号“晋中市同泽人力资源”进行公示，公示期为7个工作日。对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。
公示无异议的人员确定为拟聘用人员，与榆次区中医院签订劳动合同，工资及待遇按照榆次区中医院规定执行，试用期不合格者取消聘用资格，按综合成绩名次由高到低依次递补。
1、严格执行事业单位公开招聘有关政策规定，切实做到公开、公正、公平，择优聘用;
2、严格执行事业单位公开招聘工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格实行回避制度;
3、所有报考人员应对自己所提交资料的真实性负责，报考人员以不正当手段获取应聘资格，如伪造、涂改证件、证明等，或在笔试、面试、实践技能操作考核、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的，取消其应聘资格;
4、凡因信息填报有误，或联系方式不准确等导致未通过资格审查的，责任由报名者自负；
5、公开招聘工作严格按照规定的条件、程序和标准，全过程接受社会监督。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请考生提高警惕，切勿上当受骗，由于个人原因不能参加考试的责任自负。
公告内容如有调整，都以微信公众号“晋中市同泽人力资源”或电话0354-3065857为准。
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（编辑：changyuwei）
