济南市第三人民医院关于招聘劳务派遣工作人员的公告（85人）

【导读】华图医疗卫生人才网同步华图教育发布：济南市第三人民医院关于招聘劳务派遣工作人员的公告（85人）,详细信息请阅读下文！更多医疗事业单位招聘考试考情政策解读，报考问题咨询，请关注(华图卫生人才考试)公众号。加入备考交流群：，参加刷题、模考、领取更多备考资料!

济南市第三人民医院关于招聘劳务派遣工作人员的公告

为向济南市第三人民医院高速发展提供更完善的人力资源服务，助力医疗科研发展，现面向社会公开招聘护理及检验岗位劳务派遣工作人员,一经录用待遇标准和合同制聘用人员相同。

一、护理岗位招聘计划及要求：

招聘护理岗位80人。

1、遵纪守法，品德端正，爱岗敬业，身心健康;

2、高中起点专科及以上学历，已经取得《中华人民共和国护士资格证书》;

3、年龄在30周岁以下(1992年12月30日止)。

4、有一年以上二级甲等医院工作经历。

二、检验岗位招聘计划及要求：

招聘检验岗位5人。

1、遵纪守法，品德端正，爱岗敬业，身心健康;

2、高中起点本科及以上学历，学士及以上学位，已经取得初级检验技士及以上资格证书;

3、年龄在30周岁以下(1992年12月30日止)。

4、有一年以上二级甲等医院工作经历。

三、报名时间及方式：

报名时间：2022年12月9日—12月12日。

报名平台网址：http://bm.huijiaohuixue.cn/。

考生报名后请及时查询是否报名通过，未通过的可在报名时间结束前按审核要求重新报名，报名通过的请进考试通知群查看考试时间。

四、应聘人员上传相关证明材料照片或扫描件：

1、有效期内的二代居民身份证;

2、招聘岗位要求的资格证书;

3、高中毕业证;

4、国家承认的专科及以上学历、学位证书;

5、留学回国人员报考的，还须出具国家教育部门的学历学位认证。

6、二级甲等及以上医院的工作证明(工作经历必须满一年，提供单位盖章工作证明或者劳动合同及社保记录)。

报名时提供的材料必须真实、准确。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员弄虚作假或与所要求的资格条件不符的，取消其应聘资格。

五、体检：

体检项目、标准，按照职工入职体检标准执行。

体检合格后，由济南顺义人力资源管理有限公司与聘用人员签订劳动合同并缴纳“五险一金”，派遣到济南市第三人民医院工作。

咨询电话：0531-82071116 0531-85065169(工作时间)

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/lwWb822zZqeT4CFHCt24UQ

官方公众号

官方客服号