2022邯郸成安疾病预防控制中心招聘流调辅助岗位工作人员10人公告

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　　为满足我县疫情防控需要，增强流调专业技术队伍力量，河北乐烁人力资源有限公司受成安县疾病预防控制中心委托面向社会公开招聘10名流调辅助岗位工作人员，现公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备，依法、公正、公开、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。经第三方公司公开招聘，县人社局和卫健局负责对招聘考试环节全程监督。

　　二、聘用方式

　　采取政府购买服务的方式。成安县卫健局与河北乐烁人力资源有限公司签订政府购买服务协议;河北乐烁人力资源有限公司与派遣劳动者签订劳动合同，并予用工备案。

　　三、招聘岗位、对象、形式和条件

　　(一)招聘岗位及人数

　　本次招聘10人，其中流调溯源辅助岗位8人、流调信息整理辅助岗位2人。

　　(二)招聘对象

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法、法律、法规，热爱卫生事业，遵守纪律，品行端正，身心健康，体检合格，无违纪处分及违法记录;具有与履行招聘岗位相适应的职业道德素质、专业知识水平、实践能力和心理素质;

　　2.具有河北省邯郸市户籍;

　　3.年龄35周岁以下(1987年5月25日及以后出生);具有公共卫生类别中级及以上职称的年龄可放宽到40周岁(1982年5月25日及以后出生);

　　4.已取得全日制普通类高等院校本科及以上学历(不含专升本)，其中流调溯源辅助岗位所学专业范围为：临床医学、护理、预防医学、公共卫生与预防医学、医学检验技术、卫生检验、卫生检验与检疫专业;流调信息整理岗位所学专业范围为：计算机类、中文类专业。

　　已取得全日制普通类高等院校本科毕业生毕业后取得研究生学历的不受专业限制，已取得全日制普通类高等院校研究生及以上学历的不受专业限制。

　　5.现为公务员或事业单位在编人员的，符合最低服务年限等相关规定，须在报名时提供所在单位和主管部门同意报考的书面证明。

　　具有下列情形之一者，不得报考：

　　(1)曾受过刑事处罚、行政处罚的;

　　(2)有较严重不良个人信用记录的;

　　(3)因违法违纪被开除党籍、军籍或纪律处分解聘的;

　　(4)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;

　　(5)有吸毒史的;

　　(6)违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;

　　(7)具有其它不符合法律法规有关规定情形的。

　　四、招聘程序及时间安排

　　本次公开招聘，按照报名资格审查、笔试、面试、体检考察、公示等程序进行，确定拟聘用人员。

　　(一)报名资格审查

　　本次报名实行现场报名。

　　报名时间：2022年5月25日至5月27日

　　上午09:00-11:30

　　下午14:00-17:30

　　报名地址：河北乐烁人力资源有限公司(成安县迎宾北大街昌宏丽都楼下食之味南侧)

　　因疫情防控需要，报名时需出示河北健康码(绿色)、行程码(绿色)、48小时内核酸阴性证明且现场测量体温不高于37.3℃后，严格执行1米排队间隔，有序报名。

　　报名需提供材料：

　　(1)报名须本人持有效二代身份证原件及复印件4张;

　　(2)毕业证、就业报到证原件及复印件2张;

　　(3)自行下载学信网“学历证书电子注册备案表”1张;

　　(4)本人近期蓝底小2寸免冠彩色照片3张;

　　(5)本人手机截屏打印的纸质“河北健康码”1张(彩色)，健康码需显示48小时内核酸检测结果;

　　(6)报名现场时填写《报考资格审查表》;

　　(7)岗位要求的资格证书原件及复印件2张;

　　(8)缴纳报名考务费100元，参加报名。

　　(二)考试

　　1.笔试考试

　　笔试满分100分，笔试考试成绩占总成绩60%。笔试考试时间90分钟，笔试考试时间、地点另行通知。

　　①笔试方式：采取闭卷考试方式进行。

　　②笔试内容：公共基础知识。

　　③笔试人员凭准考证和有效身份证参加笔试。

　　④笔试准考证打印时间请及时关注报名网站。

　　⑤笔试时间和地点详见笔试准考证。

　　根据笔试成绩由高分到低分依次按不高于2:1的比例确定参加面试人选，比例内末位成绩并列的一并进入面试。

　　考试期间使用监控设备，全程摄像监督。

　　笔试考试评卷结束后，笔试成绩在成安县人民政府网公布。

　　2.面试

　　面试满分100分。面试考试成绩占总成绩40%。面试考试时间5分钟，面试考试时间、地点另行通知。

　　①面试方式：采取结构化面试。

　　②面试办法：应聘者采取抽签方式决定面试顺序，现场打分，现场公布成绩。

　　③面试人员凭准考证和有效身份证参加面试。

　　④面试准考证打印时间请及时关注报名网站。

　　⑤面试时间和地点详见面试准考证。

　　考试期间使用监控设备，全程摄像监督。

　　考生总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

　　根据总成绩由高分到低分的顺序，按照岗位招聘人数与进入体检人员1:1的比例确定进入体检人员并公布人员名单。比例内末位总成绩相同的考生按以下顺序确定拟聘人员：笔试成绩较高者。如果仍相同，则加试确定录取人员。因各种原因造成岗位空缺时，按照同岗位总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　在成安县人民政府网公示总成绩和进入体检人员名单。

　　(四)体检

　　体检标准参照现行公务员录用体检通用标准执行，体检时间地点另行通知。凡不参加体检或体检不合格的，造成岗位空缺时，按照岗位总成绩从高分到低分的顺序依次递补。体检合格人员进入考察环节。

　　(五)考察

　　主要考察报考人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等等情况。考察不合格或自愿放弃考察的(须提交本人亲笔签名的书面情况说明)，取消聘用资格。空缺岗位按照同岗位总成绩由高到低依次递补。考察合格人员进入公示环节。

　　(六)公示

　　对拟聘用人员在成安县人民政府网面向社会进行公示，公示期限为7天。

　　(七)聘用

　　对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘用人选资格;对反映有严重问题的一时难以查实暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由劳务派遣公司签订劳动合同。

　　(八)待遇及合同期

　　人员工资待遇参照全额事业人员工资待遇标准执行，缴纳基本企业职工养老保险、工伤保险、失业保险、城乡居民医疗保险。工资、保险、管理费用由县财政保障，并纳入年度预算。首次签订合同期三年(含试用期)，合同期满后，可视情况续签或解除合同。

　　五、其它事项

　　(一)凡应聘人员未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、考察、办理手续等情况的，均视为自动放弃应聘资格。资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件的，伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究相关人员责任。

　　(二)本次公开招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　(三)因故不能参加考试的，不予补考。

　　(四)所有招聘环节均需在疫情防控要求下合理推进，如因疫情防控工作需要，确需调整公告中相关工作时间安排的，将另行通知，并及时在成安县人民政府网发布公告，请报考者予以关注。

　　咨询电话：18630032848 15100044241

　　监督电话：0310-7256065 县人力资源和社会保障局

　　0310-5238306 县卫生健康局

　　河北乐烁人力资源有限公司

　　2022年5月23日

　　文章来源：http://www.chengan.gov.cn/main/viewDetail.jsp?newsid=127539&subjectid=9052

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