江西省赣州上犹县人民医院2021年公开招聘合同制药学专业技术人员公告

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为加强我院人才队伍建设，满足医院发展需要，经上级主管部门批准，决定面向社会公开招聘合同制药学专业技术人员，现将有关事项公告如下：

招聘岗位及名额

招聘合同制药学专业技术人员2名

报名条件

(一)一般条件

1、拥护中国共产党的领导;遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德;

2、目前身体条件应适应岗位要求;

3、学历、专业及其他要求：

(1)全日制大专学历，取得药学专业资格证,年龄在30周岁以下(1991年9月1日后出生);

(2)全日制本科学历，年龄在30周岁以下(1991年9月1日后出生)。

(二)以下人员不得报名

1、受过刑事处罚、行政处分;

2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

3、道德败坏，有打架、斗殴、偷窃、吸毒等不良行为的;

4、不符合招考岗位所需资格条件的。

报名及资格审查

1、报名时间：2021年9月7日—2019年9月 11 日上午

2、报名方式：现场报名

3、报名地点：上犹县人民医院行政楼三楼人事科(308室)

4、报名方法：报名人员须携带身份证、毕业证书、中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》、执业资格证书及相关证书原件、复印件各1份，近期一寸彩色免冠照片1张，如实填写《上犹县人民医院公开招聘合同制人员报名表》，填报岗位须与所学专业对应。

5、审核人员根据本《招聘方案》要求，对报考人员是否符合报考岗位所需资格条件进行审查，经审查符合报考条件的报考人员，由资格审查人员在报考人员填写的《上犹县人民医院公开招聘合同制人员报名表》上签署“同意报名”意见，资格审查贯穿招聘的全过程。

招聘程序

1、面试：釆取专业+结构化相结合面试

2、时间：2021年9 月14 日上午9 时正

3、地点：上犹县人民医院行政楼318室

体检

1、根据考试总成绩按招聘岗位计划数从高分到低分等额确定体检对象，具体时间另行通知。

2、体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)规定执行。体检结论确定后，招聘工作领导小组办公室将不合格的项目告知体检不合格人员。初次体检不合格的，在体检结果公布3日内由本人提出书面申请，经招聘工作领导小组同意可复查一次。

3、对未按要求体检或体检不合格者不予聘用，由此出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。

公示

经面试、体检合格的人员，确定为拟聘用人员，由招聘工作领导小组在上犹县人民医院公示栏、微信公众号平台上进行为期7天的公示，接受社会监督。

聘用及有关政策、待遇

1、经公示无异议的，确定为聘用人员，在规定时间内到县人民医院人事科报到。

2、聘用人员实行劳动合同管理。上犹县人民医院与招聘人员签订劳动合同，合同期限定为3年，试用期3个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以聘用;不合格的，取消聘用。合同期满，经双方协商一致，可以续聘，重新签订劳动合同。经考核不能胜任岗位的，期满后不再签订劳动合同，终止劳动关系。

3、工资、绩效、福利待遇：聘用人员不入事业编制，与编制人员实行工资、绩效、福利待遇同工同酬管理;享受社会养老保险、住房公积金、医疗责任险、大病保险、意外伤害险、住院津贴等“五险一金”待遇。

4、被聘用的人员应在规定时间内报到，拒不报到的，取消聘用资格。

纪律监督

招聘工作严格按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行。坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果，接受县纪检监察部门及社会的监督。严格遵守保密规定和回避制度。

电话

咨询电话：0797—7135609

监督电话：0797—7135535

附件

上犹县人民医院公开招聘合同制人员报名表

附则

本《招聘方案》由上犹县人民医院招聘工作领导小组负责解释。

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