2021浙江杭州建德市妇幼保健院招聘编外工作人员5人公告

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因医院发展需要，报市卫生健康局同意，现面向社会公开招聘编外工作人员5名，特制定本公开招聘方案。

一、招聘岗位及招聘人数：

二、招聘方案公示方式与时间：此方案在建德市卫生健康局网站、建德市妇幼保健院网站、建德市妇幼保健院微信公众号同时进行公示

三、公告时间：2021年7月

四、招聘原则：坚持公开、公平、竞争、择优原则。

五、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质;

(二)具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德;

(三)遵纪守法，诚实守信、品行端正、人格健全，具有较强的责任心;

(四)安心应聘岗位工作，有较强事业心和良好的沟通能力;

(五)身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件;具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力;

六、招聘程序

(一)发布公告：在建德市卫生健康局网站、建德市妇幼保健院网站、建德市妇幼保健院微信公众号发布公开招聘公告。

(二)报名方式：现场报名(建德市妇保院行政楼3楼人事科)。

(三)报名截止时间：2021年7月8日(双休日除外)。

(四)报名资料：个人简历、有效身份证件、毕业证书、招聘岗位要求的相关资格证书.2002年以后取得的大专及大专以上学历需提供教育部电子注册备案表。现场报名需提供上述证件原件和复印件。

(五)资料要求：报名者对所提供信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责;凡弄虚作假者，一经实，即按医院招聘有关规定处理。

七、资格审核

由医院人事部门按照医院招聘要求，负责对报名人员的资格审核，并报院班子会备案。

八、招聘考试

考试采取笔试和面试方式进行(考试时间另行通知)，笔试占40%、面试占60%，按综合成绩从高分到低分确定体检对象，其中护士岗位面试包含实践操作考试。如招聘成绩相同，以学历层次较高者优先。

九、健康体检

拟聘用人员需参加医院安排的健康体检(费用自理)，由人事部门负责收集体检结果，体检不合格者取消聘用资格，并按综合成绩从高分到低分递补。

十、考察与公示

对体检合格人员进行政审考察，考察通过的确定为拟聘用人员并在卫健局官网进行公示，公示期为5天。公示期间存在问题，经查实影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

十一、人员聘用

医院人事部门将拟聘用人员考察情况、考试成绩、健康体检及公示情况报告医院党总支会议，集体讨论确定聘用人员名单。

十二、聘用手续

医院人事部门负责通知聘用人员办理劳动合同签订手续(通知发出后10内办理完毕)。

十三、聘用人员待遇

医院与聘用人员签订劳动合同，参加医院岗前培训，试用期满后按医院聘用人员岗位工资标准执行。

十四、相关说明

(一)资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或考生条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。

(二)报考人员应关注相关公告，如因考生未阅读公告或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等原因导致无法联系而未在规定时间内参加考试的，一律视为自动放弃，后果由报考人员本人承担。

(三)未定事宜，由建德市妇幼保健院研究确定。

(四)本方案由建德市妇幼保健院负责解释。

(五)所有招聘工作在建德市妇幼保健院纪检部门指导监督下，由医院人事和护理部负责组织实施。

报名咨询电话: 人事科：0571-58304506

护理部：0571-58304510

建德市妇幼保健院

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