2021年山东省临沂市兰陵县中医医院公开招聘劳务派遣制护理人员简章（10人）

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【招聘启事】兰陵县中医医院 2021年公开招聘劳务派遣制护理人员简章

根据业务工作需要，现面向社会公开招聘部分劳务派遣制护理工作人员，具体事项公告如下：

一、医院基本情况简介

兰陵县中医医院成立于1984年，是集医疗、教学、预防、保健、康复为一体的二级甲等中医医院，国家级爱婴医院、市级文明单位、山东省中医药高等专科学校教学医院、山东中医药大学医疗集团理事单位、山东省千佛山医院合作医院、临沂市中医医院合作医院、北京中医药大学第四临床学院(枣庄医院)技术协作医院。

现开放床位350张，在职职工451名，其中：卫生技术人员379名，高级职称35人(其中正高职称6人)，中级职称130名。骨伤科、脑病科为省级重点专科，针推科、肿瘤科、肛肠科为市级重点专科。医院备有西门子3D数字减影血管造影机、德国西门子1.5T超导磁共振、荷兰飞利浦64排128 层螺旋CT、德国西门子S2000彩超、美国GE数字胃肠机、美国GE公司DR 拍摄系统等先进医疗设备。除中医药特色诊疗业务外，能广泛开展骨伤、普外、颅脑外科、妇科、产科、五官、肛肠、肿瘤及心脑血管介入等手术。医院年门诊量十万余人次，年出院病人12000余人次。

目前，兰陵县中医医院新院区建设正在进行中。新院区规划占地188.55亩，总建筑面积136473㎡，规划床位1200个，预算总投资8.5亿元，计划2022年10月整体搬迁投入使用。新院区发展目标定位：立足兰陵、面向临沂、覆盖鲁南苏北、集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、医养为一体、中医药特色鲜明的三级甲等中医医院。

二、招聘基本条件

(一)符合下列情形的，可报考：

1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律，能够遵守医院规章制度、服从医院工作安排;

2、具有良好的品行和职业道德;

3、具备岗位所需的专业或技能条件、身体条件和其他条件，能胜任本岗位工作，女性身高1.60米以上，男性身高1.65米以上，年龄在35周岁以下(1986年6月之后出生)。

4、全日制护理大专及以上学历，具有执业护士资格或执业资格考试合格证明。

(二)有下列情形之一的，不能报考：

1、不符合招聘岗位条件要求的人员;

2、在公务员考录或事业单位公开招聘中被认定有考试违纪行为且在停考期内的人员;

3、曾受过刑事处罚、劳动教养、涉赌涉毒和曾被开除公职、开除党籍、学籍的，涉嫌违法违纪尚未查清的人员;

4、法律法规等规定不得聘用的其他情形的人员。

三、招聘岗位及计划

本次招聘护理专业人员10名。

四、现场报名时间、地点、要求

1、现场报名时间：

2021年7月7日、8日、9日共三天

上午8：30—11:30 下午14:30—17:00

2、报名地点：山东临沂兰山区泉府公馆会馆楼3楼

3、报名时须提供的材料：

(1)考生本人身份证、毕业证、学位证、学信证明等证件的原件、复印件各1份;护理专业毕业生必须同时提供护士执业资格证(或成绩合格证)原件、复印件;全日制本科应届护理专业毕业生可暂不要求护士执业资格证明。

(2)本人近期同底版1寸彩照3张，背面写上名字;

(3)有工作单位的，必须持单位同意报考证明;

(4)打印填写“护士报名登记表”，(见附件1)

(5)打印并签名的诚信承诺书，(见附件2)

(6)健康信息采集表，(见附件3)

4、咨询电话：0539—8175588 / 15069967366 冯老师/ 15853978911姜老师(咨询微信：hengwanzhong99)

5、所有信息以现场报名为准，现场采集考生个人信息，不接受网上报名或他人代报名;

6、因疫情期间，考生报名时应自觉戴口罩、出示健康绿码、现场测体温，符合疫情防控要求。

五、考试实施流程

按照“笔试-综合面试”步骤组织实施，考试时间、地点另行通知。

1、笔试。笔试以基础护理为主，主要考察应聘人员的专业理论水平、分析和解决实际问题能力等综合素质。实行百分制，并根据岗位招聘计划和笔试情况，确定笔试合格分数线，从达到笔试合格分数线的应聘人员中，按笔试成绩由高到低1：2的比例确定进入面试范围人员。

2、综合面试。对应聘人员的专业知识、综合实操能力进行全面考察，了解其能力素质与录用职位是否相符。

3、计分办法。考试综合成绩按笔试、面试成绩分别占50%、50%的比例计算。面试成绩实行百分制，成绩低于70分的，取消录取资格。笔试成绩、面试成绩和考试综合成绩均计算到小数点后2位，四舍五入。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按面试成绩由高分到低分确定人选。

4、本次招聘收取报名费100元，面试保证金400元(按规定参加面试考试，不通过人员保证金全额退款)。

六、体检、录用

按照招聘岗位计划1:1比例进入体检名单。按综合成绩进入体检名单的应聘人员，统一安排体检(体检费由考生自付)，体检合格后由用人单位安排相关入职事宜。对取消、放弃考察(体检)资格造成的空缺，可从进入同一岗位人员中按照总成绩由高分到低分依次等额递补。

七、薪资待遇

所招聘人员委托山东恒万中人力资源服务有限公司实行劳务派遣。被录用后，签劳动聘用合同后派遣至医院工作，见习期三个月，见习期月工资1800元。见习期满经考核合格后，专科学历工资3000元/月，本科学历工资3300元/月，缴纳养老保险、医疗保险、失业险、生育险、工伤险，并享受医院相应的考核绩效。

八、其他注意事项

(1)应聘人员参加考试时，必须带齐资料和证件，缺少资料和证件的考生不得参加考试。

(2)应聘人员提交的材料必须真实、准确，若弄虚作假，一经查实，即取消考试或聘用资格。对于违反公开招聘纪律的应聘人员，一律不予录用。

(3)本次招聘不举办也不委托任何组织或个人举办考试、测试辅导培训班;不接受以任何组织或个人名义推荐的报名人员;任何组织或个人以承诺推荐报名、确保招录为形式的有偿服务均与恒万中人力资源无关，一经查实取消招录资格。

(4)请报名人员密切关注信息发布网站，并且在应聘期间要保持24小时通讯畅通(含短信通知)，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

(5)在招聘组织过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施。应聘人员应自觉遵守常态化疫情防控有关规定，加强防疫知识学习，自觉做好自身健康管理。

(6)山东恒万中人力资源服务有限公司对本次招聘享有最终解释权。

报名咨询电话：0539—8175588 / 15069967366 冯老师/ 15853978911姜老师

(附件表格及具体招聘事项请联系山东恒万中人力资源服务有限公司)

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