2021江苏泰州市海陵区疾病预防控制中心公开招聘工作人员24人公告

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2021江苏泰州市海陵区疾病预防控制中心公开招聘工作人员24人公告

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为更好地选拔优秀人才，优化人员结构，提高人员素质，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)精神，泰州市海陵区疾病预防控制中心决定面向社会公开招聘全额拨款事业单位工作人员。现将有关事项公布如下：

一、招聘岗位及人数

本次面向社会公开招聘24人。招聘岗位、人数和相关要求详见《泰州市海陵区疾病预防控制中心2021年公开招聘工作人员岗位表》。(附件1，以下简称《岗位表》)。

二、报考条件和招聘对象

(一)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.品行端正，团结同志，廉洁奉公;

4.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1985年6月16日至2003年6月18日期间出生)，报考人员为依法退出现役的退役军人，年龄可放宽至40周岁以下(1980年6月16日及以后出生);

5.具有各招聘岗位要求的相应学历、学位;

6.具备岗位要求的身体条件;

7.具备招聘岗位所要求的其他资格条件(详见《岗位表》)。

(二)招聘对象

1.报考者应具有国家承认的学历。具有普通高校学历、非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)、党校序列学历人员，可以报考;由国家(省)教育行政部门下达招生计划，参加全国(省)统一招生考试，按规定被军队院校录取并取得军队院校学历的，可以报考;在军队服役期间取得军队院校学历的人员，可以报考;取得军队院校学历证书，经国家教育部学历认定并注册的(教育部学历认证网站核验)，可以报考。

2.报考者须于报名前取得学历、学位证书，并符合岗位要求的其他资格条件，其中，能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的2021年普通高校毕业生，取得学历(学位)证书的日期放宽至2021年12月31日。非2021年取得国(境)外学历的人员，须在报名前完成教育部留学服务中心的学历认证。

3.普通高校双学士学位报考人员，其第二学位证书(须全日制)经国家教育行政主管部门承认并能在相关认证网站核验的，可以第二学位的专业报考相应专业要求的岗位。

4.其他资格条件中的“2021年毕业生”，指在2021年毕业并已取得学历(学位)证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生，取得学历(学位)证书的日期可放宽至2021年12月31日;国(境)外同期毕业人员，取得学历(学位)证书的日期可适当放宽，但须在2021年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

2019年和2020年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2021年毕业生岗位。

参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2021年毕业生岗位。

以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2021年毕业生岗位。

5.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行;

6.下列情形之一的，不得报名应聘：

(1)现役军人或国民教育序列普通高校在读非2021届毕业生;

(2)与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;

(3)新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编(在册)人员;

(4)2021年8月31日前，在国家规定服务期内的公务员，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由泰州市海陵区卫生健康委员会(以下简称区卫健委)统一组织，按照公布招聘事项、报名与资格初审、笔试、资格复审与面试、体检、考察、公示、聘用审批等步骤实施。

(一)公布招聘事项

区卫健委按照“事前告知，公开透明”的原则，在报名前通过泰州市海陵区人民政府网向社会公布招聘信息。招聘公告、招聘岗位、专业参考目录等内容均在上述网站公布。

(二)报名与资格初审

1.报名方式及时间

本次采用邮箱报名方式进行。报名、资格初审，均通过邮箱进行。

报名时间：2021年6月16日08:30-6月18日16:00;

资格初审时间：2021年6月16日08:30-6月19日16:00;

报考人员对资格初审异议的陈述申辩时间：2021年6月16日-6月20日(工作日8:30-12:00，14:00-17:30);

区卫健委对资格初审异议的处理时间：2021年6月16日08:30-6月20日18:00。

报考人员通过邮箱提交报名表及诚信协议后，以收到邮件自动回复“报名已提交”，视为报名提交成功。提交成功24小时后，考生可登录邮箱查询资格初审结果的邮件。收到区卫健委发送的“您已通过资格初审”的邮件，报名方为有效。如对初审意见有异议，请及时向区卫健委陈述申辩。

区卫健委报名邮箱：hlqwjwdb@163.com，邮件主题为：海陵区疾病预防控制中心+岗位代码+姓名+专业。

2.资格初审

资格初审工作由区卫健委负责。报名期间公布咨询电话，并在规定时间内安排专人值班，回答报考人员的咨询，根据报考资格条件和岗位所需要求，依据报考人员的报名表进行资格初审，并在报考人员提交报名信息后24小时内提出初审意见。对符合报考条件的，不得拒绝报名;对未通过资格初审的，应说明理由;对表格填写不全或须报考人员补充说明的事项，应注明缺失或须补充的内容。

对通过资格初审的报考人员，区卫健委应及时下载留存报考人员的报名信息，供面试前资格复审使用。

3.报名注意事项

(1)报考人员如有疑问，可向区卫健委电话咨询。

(2)报考人员应认真阅读公告和相关要求，按公告和岗位要求如实填写报名表，在招聘全过程对自己报名信息的真实性、准确性负全责。邮箱报名上传附件的具体要求：

①《网上报名诚信协议》(详见附件4)，手写签名，jpg格式;

②《泰州市海陵区疾病预防控制中心2021年公开招聘工作人员报名表》，word格式(详见附件3);

③报考者本人近期免冠正面二寸(高320×宽240像素)证件照，jpg格式，大小为50Kb以下，命名：岗位代码+姓名。

(3)区卫健委根据报考人员通过邮箱提交的报名表进行审核。凡弄虚作假或因其他原因造成不符合岗位条件的，一经查实，即取消报考人员笔试、面试或聘用等资格。资格初审未通过的，可在规定时间内报考其他符合条件的岗位。

(4)报考人员只能选择一个岗位进行报名;报名与考试使用的身份证必须一致，身份证必须在有效期内。

(5)报考人员报考时，须符合《岗位表》中关于专业的要求。相关专业范围的确定，请执行《泰州市海陵区疾病预防控制中心2021年公开招聘工作人员专业参考目录》(详见附件2)。报考人员所学专业与报考岗位专业类别要求有差异、但本人认为是相近专业，可向区卫健委提出申请，区卫健委在审核所学课程的基础上，对同意添加的，向泰州市海陵区人力资源和社会保障局(以下简称区人社局)提出添加专业的申请。经批准后，由区卫健委及时在指定网站上发布，报考人员可按正常程序报名，区卫健委须及时审核。专业目录添加截止时间为6月17日16：00。凡未提出添加，及区卫健委未同意或区人社局未批准，最后没有在网上公开添加的专业，不得作为可以报考的专业。

(6)报名结束后，达不到开考比例的岗位，由区卫健委提出申请，经区人社局同意，报上级事业单位人事综合管理部门研究确定相应核减或取消招聘计划，被取消岗位的报名成功人员，可重新改报其他符合条件的岗位，改报名时间为：6月22日14∶00-17∶30。

4.通过资格初审的报考人员于2021年6月30日(8:30-12:00，14:00-17:30)持本人有效身份证到区卫健委三楼党建工作科(泰州市海陵区税西街18号)现场领取笔试准考证(请考生妥善保存准考证，笔试、资格复审、面试、体检等环节均需要用到)。委托他人代领准考证的，须同时提供考生和代领人身份证。

(三)笔试

笔试由区卫健委统一组织，卷面总分100分，60分为最低合格线，达不到合格线者不得进入下一招聘环节。

1.笔试科目

笔试内容：01-05岗位笔试内容为招聘岗位所需专业知识，06-07岗位笔试内容为《综合知识和能力》。笔试不指定复习大纲和复习资料。

2.笔试时间和地点

笔试时间：2021年7月3日9：00-11：00，如因新冠肺炎疫情防控等特殊情况需要调整，将提前10日以上在泰州市海陵区人民政府网另行公告，请报名成功者给予关注，逾期者责任自负。

地点详见笔试准考证。

3.报考人员应携带准考证和本人有效身份证按照规定的时间到考点参加笔试。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。

按目前疫情防控有关要求，考生须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。

笔试成绩将在指定网站公布。报考人员可凭准考证号查询。

(四)资格复审与面试

1.面试人选确定

笔试结束后，根据笔试合格成绩，按岗位招聘计划数的3倍从高分到低分确定进入面试人选(同分跟进)，不足3倍的按实际符合条件人数进行面试。成绩公布后，请报考人员保持联系方式畅通，以便通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。

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