眉山市卫生事业单位2021年公开考核招聘高层次人才公告(2)

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(五)公示

考核、体检合格者确定为拟聘人员，并在公告网站进行公示，公示期间接受社会监督和举报，公示期7天。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

拟聘用人员公示7天后，没有反映问题或反映问题经组织查实不影响聘用的，予以聘用;对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。因以上原因或公示期间拟聘用人员自愿放弃出现的缺额不再递补。

(六)聘用

1.经考核、体检合格，并经公示无异议的人员，按相关规定和程序办理聘用手续。

2.受聘人员在规定时限内到招聘单位报到，拒不报到的，取消聘用资格。

3.考核招聘人员按相关政策规定实行试用期制度。试用期为3-12月(初次就业的工作人员试用期为12个月，再次参加工作人员试用期为3个月)，试用期满不合格的，解除聘用合同。

4.考核招聘人员在聘用单位最低服务年限为5年，服务期未满的，不得办理流(调)动。

四、纪律与监督

本次招聘由眉山市卫生健康委员会党建办公室全程监督，同时接受社会各界的监督。如发现违规违纪问题将按照事业单位公开招聘政策和人事考试相关规定对相关责任人进行严肃处理。

监督电话：

眉山市卫生健康委员会：028-38283356

本公告及其未尽事宜，由眉山市卫生健康委员会负责解释。

咨询电话：

眉山市卫生健康委员会：028-38195531

附件：

1.《2021年眉山市卫生健康委员会下属事业单位考核招聘高层次人才岗位和条件要求一览表》

2.《2021年眉山市卫生健康委员会下属事业单位考核招聘高层次人才报名信息表》

3.国家教育行政部门制定的研究生、本科专业目录

2021年6月9日

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