泸州市合江县2021年上半年事业单位考试招聘工作人员的公告（医疗岗29人）(2)

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四、考试

(一)笔试

1.笔试内容：编码2021322001——2021322008岗位的笔试科目是《教育公共基础》和《职业能力倾向测验》;编码2021322009——2021322039岗位的笔试科目是《综合知识》和《职业能力倾向测验》。《教育公共基础》内容详见《四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲》;《综合知识》包括：时事、法律、管理、政治理论、公文写作、职业道德、人文与科技、事业单位知识等。本次考试所有科目均不指定专门用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

2.笔试时间:2021年5月29日。

3.地点：详见本人《准考证》。

4.未含加分的笔试成绩公布：未含加分的笔试成绩将由市人事考试中心于2021年6月8日在泸州人事考试网采取点对点方式进行公布，考生可凭本人身份证和准考证查询个人笔试成绩。由于阅卷工作采取机读卡阅卷系统，没有人工登分、核分过程，原则上不接受考生查分申请。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的，请于2021年6月8日至2021年6月9日登录泸州人事考试网提交查分申请。查分结果于2021年6月10日在该网站公布。

5.笔试加分：

(1)“一村一大”加分规定：大学生村(社区)干部按《关于大学生村(社区)干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》(川组通〔2010〕4号)规定加分。其中服务期限或工作年限必须满周年(从签订合同或协议时计算至本次网络报名截止之日，天对天)，大学生村(社区)干部获奖加分必须是被县级以上党委、政府或组织人社部门评为“优秀大学生村干部”，不包括年度考核优秀。

(2)退役大学生士兵加分规定：退役大学生士兵按《关于退役大学生士兵报考事业单位享受基层服务项目服务期满大学生同等待遇问题的通知》(川人社办发〔2012〕406号)和《关于退役大学生士兵报考事业单位享受有关加分政策答复意见的通知》(川人社函〔2018〕318号)规定加分。

(3)其他基层项目加分规定：参加“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划、“社工人才百人计划”以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”按照《关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知》(川人发〔2007〕16号)等文件规定加分。

6.申请加分材料。申请加分的报考者请于2021年5月17日至2021年5月21日18:00前在工作时间将以下材料交合江县人力资源和社会保障局事业人员和专技人员管理股(地址：合江县荔城大道198号政务中心12楼-12号，电话：0830-5269814)，递交材料期间请全程佩戴口罩，自觉配合工作人员做好疫情防控相关工作。

(1)“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划、“社工人才百人计划”以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”和大学生村(社区)干部，须提供服务所在地县区项目主管部门出具的加分申请和审核表、考核材料、服务合同(协议)和服务证书、身份证、报名信息表等材料。

(2)申请加分的退役大学生士兵，须提供本人有效的《退出现役证》、《优秀士兵(义务兵)证》、有关奖励证书(证章)和相关学历证书、加分申请、身份证、报名信息表等材料。

材料不齐备或逾期未交材料的，不予受理、责任自负。2021年5月24日合江县人力资源和社会保障局将按规定通过合江县人民政府网站(招考录用板块http://www.hejiang.gov.cn/gk/fdzdgknr/rszl)对初审后的拟加分人员名单进行公示，公示至2021年5月26日，公示期满且无异议的人员可按规定加分。上述加分项目不累加，符合两个及以上加分规定的，按最高加分规定加分。已享受加分政策(含享受定向招考、考核招聘等相关政策)进入机关事业单位的考生，报考本次事业单位不再享受同项目政策加分。

7.笔试成绩计算：《综合知识》、《职业能力倾向测验》和《教育公共基础》满分均为100分。编码2021322001——2021322008的岗位笔试成绩=《教育公共基础》×50%+《职业能力倾向测验》×50%+政策性加分;编码2021322009——2021322039的岗位笔试成绩=《综合知识》×50%+《职业能力倾向测验》×50%+政策性加分。合江县人力资源和社会保障局于2021年6月11日上午通过合江县人民政府网站(招考录用板块http://www.hejiang.gov.cn/gk/fdzdgknr/rszl)采取点对点方式公布加分后的笔试成绩及排名情况。

8.笔试成绩最低分数线：考生笔试成绩低于最低分数线的不能参加资格审查。编码2021322001——2021322008的岗位笔试成绩最低分数线=(《教育公共基础》的平均分×50%+《职业能力倾向测验》的平均分×50%)×50%;编码2021322009——2021322039的岗位笔试成绩最低分数线=(《综合知识》的平均分×50%+《职业能力倾向测验》的平均分×50%)×50%。笔试有缺考科目、单科或双科成绩为零分、违纪的考生成绩不作为有效成绩计算平均分。

(二)资格审查

1.人员确定：根据笔试成绩从高到低，编码2021322001——2021322017岗位按与招聘人数3:1的比例确定进入资格审查的人员(最后一名笔试成绩并列的一并确定进入资格审查，因笔试缺考等原因产生资格审查人数达不到该岗位招聘人数3倍，且笔试成绩达到最低分数线的人员一并确定进入资格审查);编码2021322018——2021322039岗位按与招聘人数2:1的比例确定进入资格审查的人员(最后一名笔试成绩并列的一并确定进入资格审查，因笔试缺考等原因产生资格审查人数达不到该岗位招聘人数2倍，且笔试成绩达到最低分数线的人员一并确定进入资格审查)。笔试有缺考科目、单科或双科成绩为零分者、笔试成绩低于最低分数线者、在考试中违规违纪被取消考试成绩或考试资格者均不能进入资格审查。参加首轮资格审查的人员名单将于2021年6月11日下午通过合江县人民政府网站(招考录用板块http://www.hejiang.gov.cn/gk/fdzdgknr/rszl)进行公布。另外，请考生注意关注并遵守提前发布的关于现场资格审查、面试的疫情防控工作安排及要求。

2.审查时间：首轮资格审查时间为2021年6月19日，因资格审查不合格或不按时参加资格审查产生的空额，有递补对象的，合江县人力资源和社会保障局按规定依次递补，每个岗位只递补一次。2021年6月20日公布递补参加资格审查人员名单，递补参加资格审查的截止时间为2021年6月23日18:00。

3.审查要求：资格审查由招聘单位及其主管部门负责，主要围绕报考条件(含专业、学历、学位、年龄及其他条件)进行，考生参加资格审查须持：

(1)本人有效居民身份证原件及复印件。

(2)毕业证等岗位要求的相关证书的原件及复印件，其中2021年高校应届毕业生在资格审查时未取得毕业证的(含因疫情防控工作安排，非本人原因无法按时获得证书原件的情况)，应出具学校主管毕业生就业工作部门开具的院系及专业等情况的证明原件，最终是否符合报考岗位的学历、学位和专业资格条件，以本人毕业时取得的有效毕业证或学位证所载学历、学位和专业名称为准。国(境)外留学归来人员应出具教育部相关国(境)外学历学位认证书，学历认证请登录中国留学网(www.cscse.edu.cn)中“学历学位认证专栏”，按照有关要求和程序办理。

(3)编码2021322013岗位的报考人员还须出具本人《入伍通知书》、《退出现役证》等材料的原件及复印件。

(4)考生是机关事业单位正式占编人员，须由具有人事管理权限的部门(单位)出具同意报考的审查意见;委培、定向毕业生，须原委培、定向单位出具同意报考的手续，不能提供的，将不予审核通过。

(5)本人亲笔签名的《报名信息表》2份。

凡是在资格审查时隐瞒或弄虚作假的，一经发现并查实都将取消其报考或聘用资格，且后果自负。

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