2020年山东齐河县妇幼保健院（山东省妇幼保健院齐河院区）招聘备案制人员32人简章(2)

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(四)资格审查：

对应聘人员的资格审查工作，将贯穿招聘工作的全过程。任一环节发现报考人员的申请材料信息不实或者专业、学历、工作经历等不符合报考职位资格条件的，将按规定给予相应处理。

现场审核时间：根据疫情防控需要和上级部门相关要求，将提前在报名网站予以公告。

进入面试的应聘人员，须按招聘岗位要求，提交本人相关证明材料原件、复印件以及笔试准考证、《齐河县妇幼保健院(山东省妇幼保健院齐河院区)公开招聘备案制工作人员报名登记表》、《齐河县妇幼保健院(山东省妇幼保健院齐河院区)应聘人员诚信承诺书》。

相关证明材料主要包括：

1、应聘人员需提交毕业证、学位证、有效身份证、中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》打印件、报考岗位要求的资格证书等证件原件及复印件，属于国外留学学历或国内高校与国外院校联合办学的学历，还要出具国家教育部门的学历学位认证原件及复印件，应聘人员可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。

2、在职人员应聘的，须提交由用人单位(主管部门)出具的同意应聘介绍信， 2020年定向、委培毕业生须提交定向、委培单位同意应聘介绍信，可在考察环节前提供。

3、留学回国人员报考的，还要出具国家教育部门的学历认证;

4、香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》;台湾居民应聘的，还需提供《台湾居民来往大陆通行证》。

5、报考面向择业期内未落实工作单位的高校毕业生岗位的考生还需提供毕业学校、毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构或公共就业服务机构出具的《人事档案存放证明》及《应届(择业期内未就业)毕业生承诺书》。

进入面试范围人员无故未按规定要求提交有关材料的，视为弃权，取消应聘资格。

三、考试

考试分为笔试和面试两部分。

(一)笔试

1、笔试考试根据岗位类别的不同，分综合、卫生两大类，各类均考一科。

⑴综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识。

⑵卫生类考试内容为公共基础知识和医疗卫生专业基础知识两部分.

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

2、笔试及准考证打印时间：根据疫情防控需要和上级部门相关要求，将提前在报名网站予以公告。

3、考试地点及要求见准考证。

笔试结束后，笔试成绩会及时在齐河县卫生健康局网站公布。根据同岗位笔试成绩由高分到低分，按计划招聘人数3倍的比例，确定参加面试的人员，紧缺岗位达不到招聘比例的，按实有人数参加面试。经审查不具备报考条件的取消其面试资格。因弃权或取消面试资格等原因造成的空缺，按笔试成绩由高到低依次递补。若进入面试范围最后一名有若干重分者，一并进入面试。最终确定的面试人员在齐河县卫生健康局网站及时公布。

(二)面试

1、面试形式：采取结构化方式进行。

2、 面试及准考证打印时间：根据疫情防控需要和上级部门相关要求，将提前在报名网站予以公告。

3、面试费每人70元。

4、考试地点及要求见准考证。

四、成绩公布和考察体检

(一)考生考试总成绩，笔试成绩、面试成绩各占50%(保留两位小数，尾数四舍五入)，同意招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高到低确定人选。

(二)面试结束后，考生考试总成绩在齐河县卫生健康局网站及时公布。

(三)确定考察体检人员。根据岗位招聘计划，按照考生考试总成绩由高到低等额确定考察体检人员并公布，如各招聘岗位进入考察体检人员最后一名有重分者，采取按疫情防控一线表现突出的城乡社区工作者、笔试成绩、学历层次从高到低依次优先的办法确定考察体检人选;仍相同者，采用加试方式确定考察体检范围。列入考察体检范围人员如有放弃或其他原因造成的空缺，按总成绩由高到低依次递补。

(四)考察。考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。要按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清并处理到位的，不得办理聘用手续。

(五)体检。考察合格人员进入体检范围。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。体检费用由应聘人员承担。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，取消资格。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。用人单位或应聘人员对体检结果有疑问的，应在接到体检结论通知之日起7日内提出，费用由申请方负担。复检只能进行1次，不在原体检医院进行，复检医院级别不低于原体检医院。体检结果以复检结论为准。

五、公示和聘用

(一)考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在齐河县卫生健康局网站公示，公示期为7个工作日。公示期满，因举报经查实不合格或自愿放弃的不予聘用，所造成的空缺不予递补，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由医院办理相关手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。

(二)被聘用人员与聘用单位签订聘用合同，受聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，试用期满经考核合格的，予以正式聘用;经考核不合格的，解除聘用合同。

(三)聘用人员相关待遇按照医院同类人员标准执行。

六、纪律监督

要严肃招聘工作纪律，严格按程序进行，招聘信息将及时在齐河县卫生健康局网站上公示，做到程序公开，信息公开。招聘工作全程接受相关职能部门的监督和社会监督。应聘人员要严格遵守公开招聘的相关政策规定，遵从招聘工作领导小组统一安排。对违反公开招聘纪律的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库，对违反公开招聘纪律的工作人员，按照有关规定给予处理，涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究其刑事责任。

七、其他

本次公开招聘备案制工作人员的未尽事宜，按照事业单位公开招聘的相关规定执行。招聘后续工作有关通知、公告、公示等信息也将通过齐河县卫生健康局网站公布，请应聘人员在报名、笔试、资格审查、面试、考察、体检、公示等期间，随时关注相关信息，保持报名时所留电话畅通。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

本次公开招聘不指定考试教材，不举办也不授权任何机构举办培训班。

咨询电话：0534-5655359 0534-5333675

附件下载>>>

1、2020年齐河县妇幼保健院(山东省妇幼保健院齐河院区）公开招聘专业技术人员岗位表.xls

2、单位同意应聘证明信.xls

3、择业期内未就业毕业生承诺书.doc.doc

4、人事档案存放证明.doc

齐河县妇幼保健院

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