【海南】2019儋州市西部中心医院招聘编外护理人员50人公告(2)
2019-06-19 18:19 医疗卫生人才网 来源：华图教育
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(三)考试方式。
公开招聘含笔试、面试，笔试、面试成绩都实行百分制，综合成绩按笔试成绩60%、面试成绩40%计算，根据笔试60%、面试40%、加分综合成绩由高分到低分择优录取。笔试内容范围：以“三基”理论知识为主，兼公共科目。方案另行制定和公布。
加分项目：
1、三级医院二年以上危重症、手术室护理工作经验(需提供原单位证明)，且目前仍从事临床护理工作者在总分基础上另外加2分;
2、具有全日制本科并获得英语四级以上合格证书者在总分基础上另外加1分;
3、具有全日制中医护理专业大专及以上学历者在总分基础上另外加1分;
4、以上项目可累计加分，最多加4分。
(四)考试组织。由海南西部中心医院组织。报名结束后，将公示符合应聘条件的人员名单、准考证号、考试地点、考试形式等。
(五)考察。按考试综合成绩从高到低1:1的比例确定考察对象。主要考核思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等各方面情况，并对其资格条件进行复查。被考察对象考核不合格或自愿放弃资格的，取消其拟聘人选资格，按该职位进入面试且达到面试合格分数线的人员的综合成绩从高分到低分递补。
(六)体检。根据考试、考核结果，对考察合格对象进行体检,体检标准参照公务员录用体检标准执行。体检不合格或自愿放弃聘用的，取消其拟聘人选资格，按该职位进入面试且达到面试合格分数线的人员的综合成绩从高分到低分递补。
(七)公示。按各职位拟聘人选考试综合成绩排名顺序，从高分到低分依次选择确定拟聘人选，倾听群众意见，接受社会监督，公示期限为7个工作日。
(八)决定聘用。确定拟聘人选，报市人社局、市卫健委备案。
(九)办理聘用手续。
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海南西部中心医院
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（编辑：liuhaihong）
