2018锦州医科大学附属第三医院护理学员招聘30人公告

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2018锦州医科大学附属第三医院护理学员招聘30人公告

根据医院事业发展需要，拟面向社会招聘护理学员30名，具体方案如下：

一、招聘原则

此次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会的监督。

二、招聘对象

符合报考基本条件普通高、中等院校毕业生及社会在职、非在职人员均可报名应聘。

三、招聘基本条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)适应岗位要求的身体条件;

(五)身心健康，有较强的责任感和服务意识，乐于奉献;

(六)口齿伶俐，语言文明，仪表端庄，举止稳重，具备一定的沟通协调能力，能胜任夜班工作;

(六)学历：高中起点全日制大专及以上;

(七)专业：护理学;

(八)年龄：30周岁及以下(1988年1月1日以后出生);

(九)具有护士执业资格;

(十)男护士或有三级甲等医院工作经历或取得专科护士证书(国家级或省级证书)者优先，且年龄可放宽到35周岁及以下(1983年1月1日以后出生)。

四、报名程序

此次招聘报名、笔试、面试、公示等所有环节信息均发布于锦州医科大学附属第三医院官网(http://www.lnmu3h.com)，不进行电话通知，请应聘者随时查看，未在规定时间参加招聘任一环节，均视为自动放弃此次应聘。

(一)报名时间：2018年3月22日-2018年4月4日。

(二)报名材料：报名人员需本人持身份证、毕业证书(包括高中毕业证书)原件、复印件及在学信网打印的学历证明(保证报名之日起2个月内认证有效)、近期免冠一寸照片2张、填写《锦州医科大学附属第三医院学员报名表》(详见附件)1份。

(三)报名地点：锦州医科大学附属第三医院人事处326房间。

(四)报名人数与招聘人数的比例不足1.5:1时，将削减招聘计划。

五、录取办法

采取笔试和面试(包括基本素质考核与专业技能考核)相结合的

办法，两项考试满分各为100分，最后按照5:5的权重比例计算应聘人员的总成绩。基本素质考核与专业技能考核各为100分,最后按照5:5的权重比例计算应聘人员的面试成绩。面试成绩60分及以上为合格。按照总分从高分到低分的顺序确定人选，经过院长办公会议研究通过后予以录用。

六、后续管理

(一)学员录用后，由护理部进行日常管理，根据医院实际工作情况，经过医院合同制人员招聘考试，择优录用为合同制人员，由人事处提请院长办公会议研究决定。连续两次不能通过医院合同制招聘考试，则视为自动退出。原则上护理学员期限不超过二年。

(二)学员在院工作期间，考勤管理同在岗人员一致，年病、事假累计不得超过1个月。

七、纪律与监督

公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会的监督。

应聘人员弄虚作假，或以其他不正当手段获取应聘资格的，以及在考试考核过程中作弊的，一经发现，取消应聘资格。

八、其他

在招聘期间，如不按规定参加笔试、面试、体检、办理有关手续等，均视为自动放弃此次应聘。

九、联系方式

咨询电话：0416-3999273 姚老师、王老师

0416-3999276 白老师

报名表下载：点击下载

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