2017广东省南方医科大学招聘专业技术人员40名公告(2)
2017-05-08 10:40 医疗卫生人才网 来源：广东省人力资源和社会保障厅
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4、2017年应届毕业生应在2017年8月31日前取得相应毕业证书、学位证书，其他报考人员须于报名之日前取得相应的毕业证书、学位证书。港澳学习、国外留学人员须于网上报名截止日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。并在资格审查时出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书以及有关证明材料。
5、按广东省相关规定符合考试加分政策的应聘人员，应在报名时在报名表备注栏里注明符合加分政策项目名称、相关服务证书名称及编号，并在资格审查时提供证明材料原件和复印件。
6、在国有单位工作的正式员工报名，须征得工作单位同意，并在资格审核时出具工作单位同意报考的书面证明。
7、落实回避规定要求，凡与事业单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、拟制血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位的秘书、人事、财务、纪检监察岗位，以及与该领导人员有直接上下级领导关系岗位。
(四)报名资格审查
我校在报名时间截止后5个工作日内，按照招聘岗位的条件，对报名者进行资格条件审查，凡符合报名条件者均进入考核。资格条件审查结果将在南方医科大学人事处网站上公示，应聘者可在南方医科大学人事处人才招聘网站查询资格审查结果。符合条件的应聘人员，请自行下载打印准考证(面试时间、地点、要求等将于考试通知上予以明确)，并按照考试通知要求准时参加面试。准考证连同个人身份证作为参加笔试、面试、体检等环节的凭证。
五、考试
考试分笔试、技能考核、面试(具体时间、地点另行通知)。本次考试不指定考试复习用书。 (一)笔试。
笔试以闭卷形式进行，成绩按100分计算，成绩计算到小数点后2位，合格分数线为60分。笔试内容为招聘岗位所需的专业知识和业务能力。
成绩相同时，视为该岗位并列。根据笔试成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1：3比例确定进入复试人选。如果入围人数达不到1：3的，按照实际入围人数进入技能考核。
笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在省人力资源和社会保障厅网和南方医科大学人事处网站公布。
(二)技能考核。
技能考核包括对应聘人员的学术水平、科研能力、教学能力、实验技能、仪器操作等方面的考核。采用专业课试讲、英语口语测试和答辩等方式进行，主要考核应聘人员业务素质、语言表达、应变能力和英语水平等综合能力。按100分计算，成绩计算到小数点后2位,合格分数线为75分。
成绩相同时，视为该岗位并列。根据初试成绩从高分到低分排序，技能考核成绩合格者进入面试。
(三)面试。
面试人员名单于技能考核结束后10个工作日内在广东省人力资源和社会保障厅网和南方医科大学人事处网站公布。请注意查收电子邮件，并保持通讯畅通。
面试成绩按100分计算，成绩合格分数线为75分。考生面试完毕后，当场评分并向考生宣布。
(四)考试总成绩。
考试总成绩按下列公式计算：考试总成绩=笔试成绩×40%+技能考核成绩×30%+面试考核成绩×30%，成绩合格线为75分。
六、体检
根据考试总成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1:1比例确定体检人员。体检项目和标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)规定严格执行。
七、考察
体检合格者进入考察程序。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)有关要求组织实施。
八、公示和聘用
报考人员经考试、体检、考察后确定拟聘用人选。名单在广东省人力资源社会保障网和南方医科大学人事处网站公示，公示时间为7个工作日。经公示无异议的，按照规定办理相关手续。
九、有关问题的说明
(一)关于年龄、工作经历等时间界限计算至报名截止之日。
(二)网上报名，接收报名信息应计算到报名截止日的24：00为止。
(三)在符合公布岗位的其他资格条件基础上，境外留学归国博士(后)、硕士以及国内当年出站博士后，可应聘招聘应届毕业生的岗位。
(四)因面试人选出现空缺、体检不合格的、考察不合格、公示结果影响或者个人放弃聘用出现招聘岗位缺额的，在同岗位报考人员中按考试总成绩由高分到低分进行等额递补。
十、联系方式
咨询电话：020-61648089(人事处)
监督投诉电话：020-61648109(纪委监察处)
南方医科大学
2017年5月4日
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