2017陕西西咸新区沣东新城基层医疗机构招聘医学类本科毕业生10人公告(2)

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    （三）笔试

    1.笔试时间及地点：参考准考证上信息。

    2.笔试主要考察应聘者的综合素质及专业知识水平，内容参照2016西安市事业单位招聘考试大纲。满分为100分。

    3.笔试成绩60分以上者（含60分），方可进行笔试成绩排名。

    4.笔试结束后，根据各岗位确定的最终招聘人数最高不超过1:5的比例，按照笔试成绩从高到低排名确定进入面试人员名单。

    （四）面试

    1.面试以结构化面试形式进行，面试时间10分钟/人。

    2.面试满分为100分，面试成绩70分以上（含70分）人员进行综合成绩排名。

    3.综合成绩为百分制，计算方法：笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

    4.根据各岗位招聘人数1:1比例，按照综合成绩从高到低确定参加体检的人员名单。

    （五）体检

    1.体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

    2.体检工作结束后，由体检中心出具”合格“或”不合格“的结论性意见。考生对体检结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起3日内，向体检实施主管部门提交复检申请，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。

    3.如体检后出现身体不合格者或自动放弃入职者则根据招聘岗位空缺人数，按照综合成绩从高到低排序进行补录，只补录一次。

    （六）公示

    根据笔试、面试、体检结果，确定拟录取人员，并在沣东新城门户网站进行为期七天的公示。

    （七）聘用要求及待遇

    1.录用人员纳入县级事业单位编制内管理；

    2.录用人员须签订定向就业服务协议书，并在规定医疗机构连续工作5年以上；

    3.在试用期内享受转正定级工资待遇，服务期内在原工资基础上浮动一级薪级工资；

    4.服务期内按国家有关规定缴纳社会保险和住房公积金；

    5.一年试用期满考核合格，一次性补助安家费3万元；

    6.按有关政策规定优先享受保障性住房；

    7.在规定医疗机构工作期间，晋升高级专业技术资格可不受单位岗位和名额限制，优先予以评定和聘用。

    联系人：郭老师

    电 话：029-84506325（非节假日期间周一至周五9:00-12:00;13:30-17:30）

    本次招聘最终解释权归沣东新城人力资源和社会保障局所有

    附件：西咸新区沣东新城2017年基层医疗机构医学类本科毕业生公开招聘报名表。doc

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