公共基础知识每日一练 （11.3）

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746. 行政内部监督包括审计监督，以下不属于审计监督职权的是( )

A. 建议权

B. 处理权

C. 调查权

D. 监察权

747. 管理既是艺术又是科学，科学性即客观规律性，艺术性即( )

A. 以人为本，用“人治”代替“法治”

B. 管理活动以反映管理客观规律的管理理论和方法为指导

C. 无为而治，顺其自然，不用特别管理

D. 因人、因时、因地制宜，具体问题具体分析

748. 根据双因素理论，下列属于“保健因素”的是( )

A. 公司政策

B. 工作环境

C. 上下级关系

D. 工作本身

749. 下列组织中促进分权的因素有( )

A. 政策的统一

B. 规模的缩小

C. 活动的分散

D. 管理的集中

750. 管理者能够洞察组织与环境相互影响的复杂性，并在此基础上加以分析、判断等，并迅速做出决断的能力，属于( )

A. 概念技能

B. 人际技能

C. 技术技能

D. 心智技能

746. D【解析】本题考查审计监督职权。审计监督是指在国家行政组织内部设立专门机构依法审核检查国家行政机关及企事业单位的财政财务收支活动、经济效益和遵纪守法情况。审计监督职权包括建议权、处理权、调查权、通报权和检察权。故本题正确答案为 D 项。

747. D【解析】本题考查管理学基本原理。管理具有科学性，是指管理必须按照客观的规律，按照科学规范的要求，运用科学的方法来进行，同时，管理的知识和行为具有可检验的标准性和可重复检验性。管理的艺术性集中体现在管理活动中对于“度”的把握，也就是说，一切管理活动都应该从实际出发，确定具体的合适的限度。同时，管理的艺术性还体现在它是一种创造性的活动。故本题正确答案为 D 项。

748. B【解析】本题考查双因素理论。工资报酬、工作条件、企业政策、行政管理、劳动保护、领导水平、福利待遇、安全措施、人际关系等都是保健因素。这些因素均属于工作环境和工作关系方面的因素，皆为维护职工心理健全和不受挫折的必要条件，故称为维持因素。它不能直接起激励职工的作用，但却有预防性。故本题正确答案为 B 项。

749. C【解析】本题考查管理学基本原理。分权制的影响因素：1、组织的规模;2、活动的分散性;3、培训管理人员的需要。故本题正确答案为 C 项。

750. A【解析】本题考查管理者技能。管理者的必须具备三种技能，即技术技能、人际技能和概念技能。技术技能是管理者掌握和运用某一专业领域内技术、知识、方法和程序完成组织任务的能力。人际技能或称人事技能，是管理者处理人事关系的技能，主要包括：理解、激励和与他人相处的能力等。概念技能或称构想技能，是管理者观察、理解和处理各种全局性的复杂关系的抽象能力。故本题正确答案为 A 项。

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