2019江西赣南医学院第三附属医院招聘28人公告
2019-03-08 13:54 医疗卫生人才网 来源：华图教育
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一、医院简介
赣南医学院第三附属医院坐落在江西赣州，是一所集医疗、教学、康复、科研、预防、保健、急救为一体的综合性医院，隶属赣南医学院管理，聘请中国工程院资深院士、南方医科大学钟世镇教授为技术顾问。
医院由京九和永昌两个院区组成，占地总面积40余亩，病床数520张。现有职工300余人。设有急诊科、内一科【肾内(血液透析)、内分泌、神经内科和消化内科】、内二科(老年医学科、安宁疗护中心)、骨科、普外科、泌尿外科、神经外科、结直肠疾病诊疗中心(内镜中心)、妇产科、儿科、麻醉科、重症医学科、神经康复、疼痛康复、老年康复、康复治疗中心、检验科、药剂科、放射科、体检中心、供应室、口腔科、五官科、皮肤科、中医科、中西医结合科和生理功能科等临床医技康复科室。
医院拥有西门子1.5T超导MRI、GE多排CT、GEDR、GE彩超、西门子全自动生化分析仪、德国产大功率钬激光、英国产等离子前列腺电切镜、史赛克腹腔镜、关节镜、德国产输尿管镜、蛇牌骨科动力系意大利“C”臂X光机;等速肌力训练仪(台湾BODYGREEN,LGS03)、水疗训练系统(KLW-SSL系列)、经颅磁刺激仪(YS6004C型)、下肢康复机器人，3D虚拟模拟情景、丹麦肌电图、康复评定系统等先进的诊疗设备。
医院始终坚持“强专科、小综合”发展思路，以患者为中心，以质量为抓手，以服务为载体，以团队为支撑，以满意为目标，关爱患者、尊重患者，内强素质，外树形象，不断加强医疗质量管理，完善服务措施，全面提升服务能力，改善患者就医体验，力求建设成为业务精湛、管理精细、效益精良，具有鲜明专科特色的精致型的高校附属医院。
二、招聘计划(详见附件)
备注：45周岁指1974年1月1日以后出生，35周岁指1984年1月1日以后出生，30周岁指1989年1月1日以后出生。
三、报名与资格审查
(一)报名时间：2019年3月18日至3月22日8:00-11:30、14:30-17:00
医师类岗位长期有效，直至岗位招满为止。
(二)报名地点：赣南医学院第三附属医院永昌(老年康复)院区三楼 人事科
(三)报名方式：
1.所需材料：身份证、毕业证、执业证及相关专业技术资格证原件及复印件各一份、《招聘工作人员报名表》(见附件或医院网站下载)、一寸照片一张、符合放宽年龄条件的女性，需提交子女出生医学证明原件和复印件各一份、应届毕业生需提交就业推荐表一份;
2.现场报名：本人携带所需材料到医院人事科现场报名和资格审查;
3.医师岗位2019届毕业生不需参加此次考试，择优签定就业协议书，并要求于7月1日前携带毕业证报到，否则视为自动放弃资格。
(四)资格审查：
请应聘人员仔细对照所报考岗位条件要求，诚信报考，资格审查贯穿于全招聘过程，凡弄虚作假者，一经查实即取消考试及聘用资格。
四、考试、面试
(一)考试：分为专业理论考试、技能操作考试;
(二)时间：
1.专业理论考试：3月27日上午9:00-10:00
2.技能操作考试：3月27日下午14:30开始
3.面 试：3月28日下午14:30开始
时间如有推迟将另行在医院官网进行公告，请随时关注。
(三)地点：
1.专业理论考试：京九院区13楼会议室
2.技能操作考试：用人科室考核
3.面 试：永昌院区3楼会议室
(四)面试：根据理论考试和技能考试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人员，报考人数低于1:3的，按实际考试人数参加面试。
(五)考试、面试成绩比例：专业理论考试占30%、技能操作考试占40%、面试占30%。
(六)招聘计划数与报考人数小于1:3时，拟聘用人员三项成绩之和不得低于65分(不含65分)。
(七)考试需带用品:身份证、黑色签字笔，并提前半小时到达考场。
五、体检、试工
根据考试面试成绩，从高分到低分，按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员，体检标准参照江西省录用公务员体检标准执行，因我院为医疗保健单位，有传染性疾病者不予聘用。体检合格者试用期3个月，如体检或试用不合格，医院将在面试人员中按总成绩顺延聘用。
六、聘用、待遇
(一)经体检、公示和试用合格后，办理聘用手续。如试用期满考核不合格，不予聘用。
(二)按照国家及江西省和医院相关规定，聘用后享受医院在职在岗同类人员工资、福利、社会保险和公积金等待遇。
七、用工形式：劳动合同制
八、联系方式：刘老师 0797-7022227
九、其他事项：
点击下载>>>
公告来源：赣南医学院第三附属医院
原文链接：招聘工作人员公告
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（编辑：刘海红）
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