2022年济宁市公共卫生医疗中心 急需紧缺人才引进面试、笔试公告

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2022年济宁市公共卫生医疗中心 急需紧缺人才引进面试、笔试公告

按照《2022年济宁市公共卫生医疗中心急需紧缺人才引进公告》要求，现将2022年济宁市公共卫生医疗中心急需紧缺人才引进面试和笔试有关事项公告如下：

一、面试

(一)时间、地点

面试时间：2022年12月31日上午8：30

请考生于2022年12月31日上午8：00前到医院人力资源部，凭个人身份证，领取《面试笔试通知书》。

面试地点：济宁市公共卫生医疗中心(济宁市任城区北郊九米堌堆)行政办公区。

具有副高级以上专业技术任职资格的人员，采取面谈交流的方式，无需领取面试笔试通知书，请携带本人身份证直接参加面谈交流。

(二)参加人员

通过资格审查的考生。

(三)面试形式

采取结构化面试的形式进行，主要考察考生应聘岗位需具备的综合素质和学科专业知识。每个考生的面试时间为9分钟。

面试成绩采用百分制，面试成绩合格线为70分，不足70分的取消资格。面试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。

(四)面试考场

考场设置候考室、面试室、休息室。

(五)面试考官

每个面试考官组设考官7人，其中主考官1人、考官6人，考官组中一线专业技术人员的比例不少于三分之二。

(六)面试程序

1.入场。考生按照规定时间到达面试地点，面试开始仍未到达指定候考室的应试人员，视为自动放弃，取消面试资格。考生到达候考室后，凭二代身份证原件、《面试笔试通知书》在签到席签到，上交通讯工具，工作人员核对面试人员身份。

2.抽签。考生在候考室抽取面试顺序号，并在《考生面试抽签顺序登记表》上签字确认。

3.面试。考生按面试顺序依次进入面试室面试，面试结束后，由引导员引领到休息室等候。

4.评分。根据考官的打分，去掉一个最高分，去掉一个最低分，取剩余考官平均分作为面试最终分数(保留2位小数，尾数四舍五入)。

5.公布成绩。面试成绩由考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。

6.所有程序结束后，考生方可离开考场。

三、笔试

(一)时间、地点

笔试时间：2022年12月31日上午10：00

笔试地点：济宁市公共卫生医疗中心(济宁市任城区北郊九米堌堆)行政办公区。

(二)参加人员

通过面试的考生。

(三)笔试形式

采取闭卷笔试的形式进行，主要考察考生报考岗位所涉及学科专业知识。

笔试成绩采用百分制。笔试结束后，按面试成绩和笔试成绩各占50%的比例，百分制合成考试总成绩。面试成绩、笔试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

根据考试总成绩由高分到低分依次确定进入考察体检范围人选。同一招聘岗位出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分依次确定进入考察范围人选;笔试成绩相同的组织加试。

四、组织领导

招聘单位主管部门负责考试组织实施及管理服务工作。纪委全程监督，全过程录音录像。在招聘过程中，对任何违法违纪、弄虚作假现象，一经发现，严肃处理，确保公开招聘工作公开、公平、公正。

五、其他事项

(一)本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

(二)面试、笔试过程中的有关通知、公告等需要公开的信息将在市卫健委、市公共卫生医疗中心官方网站上公布，请考生随时关注相关信息。报名时所留电话须保持畅通，因本人原因错过重要信息而影响面试、笔试的，责任自负。

济宁市公共卫生医疗中心

2022年12月27日

原文标题：2022年济宁市公共卫生医疗中心急需紧缺人才引进面试、笔试公告_招聘信息_人事信息_新闻_济宁市公共卫生医疗中心

文章来源：https://www.jngwylzx.com/show-1590.html

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