2020年江西省医疗统考考情分析：E类统考知多少？

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E 类统考知多少?

E类统考所有岗位的笔试科目为《职业能力倾向测验(E类)》和《综合应用能力(E类)》 各 150 分。

《职业能力倾向测验(E类)》主要测查与医疗卫生专业技术岗位密切相关的基本素质和 能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分。

《综合应用能力(E类)》测查应试人员综合运用医疗卫生相关知识和技能，分析、解决 问题的能力，由医学基础知识(60%)和招聘岗位专业知识应用能力(40%)两个部分组成。

那么，E类统考和普通医疗招聘有什么区别呢?

第一:考察内容更趋科学。普通医疗招聘多由一家医院、某一机构或省卫计委研究岀题;E 类统考则是举全国多领域专家之力，从理论和实践两个方面，通过对全国事业单位公开招聘工作进行了深入地分析研究，制定的相关笔试大纲，每年根据此大纲研究出题。其规范性、

针对性和科学性更强。 第二：覆盖范围更广。普通医疗招聘多为某一组织机构、一地市、目前最多为1 省联考;

招聘人数以几百人为主，个别省级招聘人数过千。而E类联考为全国性联考，参与省份、人数逐年上升，招聘人数以万计。

第三：考察方向更综合。普通医疗招聘多分为两种：一种以各医疗岗位用同一张试卷，

考察内容以医学基础(公共)知识为主的。根据招聘需求不同地区+公基/医学人文等。另一种 以对各岗位专业知识的考察为主，分专业命题。而E类联考则是采用固定“1+6”的形式：

即公共知识部分为同一张试卷，所有应试人员必答;专业知识部分分为六个类别，应试人员 应根据报考岗位选做相应类别的试题。其中《职业能力倾向测验》与《综合应用能力》中的 医学基础知识部分为公共知识部分，占总成绩的 80%;《综合应用能力》的岗位专业知识应 用能力为专业知识，占总成绩的 20%。

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